Diversidad cognitiva en los miembros de alta dirección y su impacto en las organizaciones ambidiestras

Cognitive Diversity on The Senior Management Team and Its Impact on The Ambidextrous Organizations

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Autor
Mora Pabón, Ricardo
Castellanos N, José Ever
Torres Gómez, Cristhian David
Editor
Sello Editorial UNAD
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https://hemeroteca.unad.edu.co/index.php/revista-estrategica-organizacio/article/view/7234/6368
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https://hemeroteca.unad.edu.co/index.php/revista-estrategica-organizacio/article/view/7234/6373
Formato
application/pdf
text/html
text/xml
application/zip
Tipo de recurso digital
info:eu-repo/semantics/article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
URI
https://repository.unad.edu.co/handle/10596/61071
Fonte de URL
https://hemeroteca.unad.edu.co/index.php/revista-estrategica-organizacio/article/view/7234
http://dx.doi.org/10.22490/25392786.7234
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