https://repository.unad.edu.co/handle/10596/3637 2026-06-20T16:50:52Z 2026-06-20T16:50:52Z https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82392 2026-06-19T20:18:55Z 2026-03-01T00:00:00Z

Formulación plan estratégico de RSE para la empresa Grupo Nutresa S.A.S. ubicada en Medellín Antioquia El objetivo de este trabajo es evaluar el nivel de alineación del Grupo Nutresa con la Norma Internacional ISO 26000 sobre Responsabilidad Social Empresarial, partiendo del análisis de sus siete materias fundamentales; Aplicando recursos para la obtención datos tipo encuesta y entrevista a diferentes grupos de interés, entre ellos trabajadores, directivos, clientes y proveedores, permitiendo identificar percepciones, prácticas existentes y brechas en la aplicación de la responsabilidad social. Los resultados evidencian fortalezas en aspectos relacionados con asuntos de consumidores y derechos humanos, mientras que se identifican oportunidades de mejora en gobernanza organizacional, gestión ambiental y participación comunitaria. A partir de estos hallazgos, se construyó un árbol de problemas y un árbol de objetivos, transformados posteriormente en un mapa estratégico con enfoque sistémico, articulado desde las dimensiones económica, social, ambiental y ética, y alineado con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Finalmente, se formuló un plan de acción orientado a consolidar la gestión estratégica de la responsabilidad social en la organización, estableciendo objetivos, estrategias, indicadores y plazos que contribuyan al fortalecimiento del desempeño sostenible y beneficio con la comunidad y las partes interesadas.

2026-03-01T00:00:00Z https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82391 2026-06-19T19:35:47Z 2026-06-01T00:00:00Z

Diagnostico de desempeño y plan de acción preventiva-correctiva El presente informe técnico consolida, sistematiza y evalúa los resultados del proyecto de gestión integral desarrollado para la empresa Welding Soluciones Industriales S.A.S., organización radicada en Zipaquirá y dedicada a la fabricación, montaje y mantenimiento de equipos industriales. Al estar clasificada en Clase de Riesgo V debido a la naturaleza crítica de sus operaciones, la empresa se encuentra sujeta al cumplimiento estricto del 100% de los Estándares Mínimos establecidos por el ordenamiento jurídico colombiano. La intervención se estructuró de manera holística a través de las fases fundamentales del ciclo PHVA: se ejecutó un diagnóstico inicial basado en la Resolución 0312 de 2019, se diseñó la planeación estratégica del sistema utilizando la metodología de la Guía Técnica Colombiana GTC 45:2012, y se culminó con un proceso de auditoría interna y formulación de acciones de mejora continua. La fase de verificación documental y de campo evidenció desviaciones críticas que comprometen la legalidad y la eficacia del sistema preventivo, destacándose la falta de idoneidad y licencia profesional del talento humano asignado a la administración del sistema, una severa desactualización en la matriz de requisitos legales, la inexistencia de programas de vigilancia epidemiológica y una notable ausencia de trazabilidad documental y firmas que soporten las capacitaciones operativas. Para corregir estas no conformidades, la propuesta formulada en la fase de Actuar plantea una hoja de ruta viable basada en la regularización del perfil del administrador, la articulación técnica con la Administradora de Riesgos Laborales (ARL) y la automatización del control documental. Se concluye que la gestión integral del riesgo trasciende el mero cumplimiento impositivo, convirtiéndose en un catalizador de liderazgo que transforma las condiciones de trabajo, mitiga los peligros físicos y psicosociales, y consolida de forma sostenible el autocuidado como un valor estratégico y pilar fundamental dentro de la cultura de la seguridad de la organización.

2026-06-01T00:00:00Z https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82389 2026-06-19T19:24:21Z 2026-06-16T00:00:00Z

Integración y evaluación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en CEMEX El presente trabajo tuvo como propósito integrar, analizar y sistematizar los resultados obtenidos durante las fases 2, 3 y 4 del proyecto de gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) desarrollado en CEMEX Colombia S.A., con el fin de evaluar el desempeño del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), identificar condiciones de riesgo presentes en la organización y formular estrategias de mejora continua orientadas al fortalecimiento de la prevención de accidentes y enfermedades laborales; para ello, se empleó una metodología de enfoque descriptivo y evaluativo, basada en el análisis documental, la aplicación de listas de verificación y la identificación de peligros mediante la metodología GTC 45:2012, complementada con la evaluación de los estándares mínimos establecidos en la Resolución 0312 de 2019 y la realización de una auditoría interna del sistema, lo que permitió determinar el grado de cumplimiento normativo y la efectividad de los controles existentes; adicionalmente, se desarrollaron revisiones de indicadores de gestión, inspecciones de seguridad, análisis de condiciones de trabajo y verificación del cumplimiento bajo el ciclo PHVA (Planear, Hacer, Verificar y Actuar), considerado eje fundamental para la mejora continua; como resultado, se identificaron fortalezas relevantes como la existencia de una política de SST definida, la implementación parcial del SG-SST y la disponibilidad de algunos controles preventivos orientados a la mitigación de riesgos, evidenciando un compromiso inicial con la gestión de la seguridad y salud en el trabajo; no obstante, también se encontraron debilidades significativas, tales como la desactualización de la matriz de identificación de peligros, deficiencias en el seguimiento y cierre de acciones correctivas, limitaciones en el control documental y la falta de ejecución periódica y sistemática de auditorías internas, lo que afecta la consolidación del sistema; en conclusión, la organización presenta un nivel de cumplimiento intermedio del SG-SST, reflejando avances importantes, pero también la necesidad de fortalecer los procesos de seguimiento, control y mejora continua, promoviendo una mayor cultura de autocuidado y prevención, con el fin de optimizar el desempeño organizacional y garantizar ambientes de trabajo más seguros, saludables y sostenibles a largo plazo. El documento incluye 1 figura, 8 tablas, 8 apéndices

2026-06-16T00:00:00Z https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82381 2026-06-19T00:37:19Z 2026-06-06T00:00:00Z

Errores de dispensación asociados a medicamentos LASA en el ámbito ambulatorio mundial y estrategias de prevención desde la gestión del regente de farmacia: revisión temática de la literatura científica La seguridad del paciente constituye un componente fundamental en los servicios de salud, especialmente en los procesos relacionados con el uso seguro de medicamentos. Dentro de este contexto, los medicamentos Look-Alike/Sound-Alike (LASA) representan un factor de riesgo importante debido a la similitud en sus nombres, apariencia o presentación, lo que incrementa la probabilidad de errores durante la dispensación. El objetivo de esta investigación fue analizar la evidencia científica relacionada con los errores de dispensación asociados a medicamentos LASA en establecimientos farmacéuticos ambulatorios, así como identificar factores asociados y estrategias de prevención desde el rol del regente de farmacia. La investigación se desarrolló bajo un enfoque cualitativo, mediante una revisión documental descriptiva de literatura científica publicada entre 2016 y 2026. La información fue recopilada a través de bases de datos científicas como PubMed, Scopus, SciELO y Redalyc, utilizando ecuaciones de búsqueda relacionadas con errores de medicación, medicamentos LASA y seguridad del paciente. Posteriormente, los documentos seleccionados fueron organizados y analizados mediante matrices bibliográficas y categorías temáticas. Los hallazgos evidenciaron que los errores asociados a medicamentos LASA están relacionados principalmente con factores humanos, organizacionales y tecnológicos, incluyendo sobrecarga laboral, deficiencias en los procesos de verificación y similitud en nombres y empaques de medicamentos. Asimismo, se identificaron estrategias orientadas a la reducción de estos errores, tales como el etiquetado diferenciado, la implementación de protocolos de dispensación segura, el fortalecimiento de la farmacovigilancia y la capacitación continua del personal farmacéutico. Se concluye que los medicamentos LASA representan un riesgo relevante para la seguridad del paciente en servicios farmacéuticos ambulatorios, por lo que resulta necesario fortalecer las estrategias de prevención y promover una cultura institucional orientada al uso seguro de medicamentos. No aplica

2026-06-06T00:00:00Z