Modelo estratégico integral para el proceso de prevención y control en el área de salud ocupacional para la cooperativa departamental de caficultores del Huila Ltda
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Fecha
2018-05-11Autor
Muñoz Quintero, Laura Daniela
Castaño Ortiz, Diana Isabel
Gil Pineda, Mauricio
Coronado Guzmán, Lina Mercedes
Cuadros Cano, María Camila
Director
Aguilar Díaz , Mario HumbertoPublicador
Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNADCitación
Gestores bibliográficos
Cobertura regional / País
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Descripción del contenido
La gerencia de talento humano de la cooperativa Cadefihuila desea desarrollar un modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con el interés de mejorar la calidad en la prestación de los productos y servicios ofertados y así lograr lazos más estrechos con los clientes y asociados ya que esto es determinante para la competitividad de la organización.