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Mostrando ítems 1-10 de 26
Modelo estratégico integral para el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST con énfasis en gestión del conocimiento de la Empresa CMPS
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-08-16)
El siguiente trabajo muestra la propuesta de un modelo integral del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo con énfasis en realizar actividades que beneficie a la empresa CMPS y a sus colaboradores de manera directa, obteniendo con estas, un clima laboral adecuado, satisfacción en el empleado y el alcance productivo en sus labores.
Hoy en día la globalización ha penetrado las empresas con la intensión ...
Modelo estratégico integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en Agrícolas Unidas S.A.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-12-14)
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) es de vital importancia en todas las empresas, para evitar la ocurrencia de accidentes de trabajo y enfermedades laborales a todos los miembros de la organización, por medio de la prevención y protección de la salud de cada uno de ellos, en todos los puestos de trabajo.
Agrícolas Unidas S.A no ejecuta las medidas correctivas para prevenir futuros ...
Propuesta de mejora para el proceso de salud ocupacional en el Sistema de Gestión de Seguridad en el Trabajo con énfasis en Gestión del Conocimiento en la empresa C & M Consultores S.A.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-24)
El trabajo de investigación expuesto contiene una propuesta de mejora para el proceso de salud ocupacional Sistema de Gestión de Seguridad en el Trabajo con énfasis en Gestión del Conocimiento en la empresa C & M Consultores S.A.
Modelo estratégico integral para la implementación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) Piscícola Botero S.A
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-03-19)
El presente trabajo colaborativo se pretende recolectar toda la información investigada de acuerdo a la temática elegida, con el fin de conocer el deterioro, causas efectos y consecuencias que nos trae los diferentes problemas expuesto ante la problemática seleccionada. Siendo un sistema complejo y dinámico de interrelaciones socio económicas y culturales, que evoluciona a través del proceso histórico de la sociedad, ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento, por medio del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Electricaribe S.A. ESP durante el 2018, dentro de la sucursal principal en Santa Marta
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-28)
Las organizaciones han entendido que su principal activo son las personas, son éstas las encargadas de generar valor, de ahí la necesidad de enfocar esfuerzos para desarrollar el mayor potencial de cada individuo, los departamentos de gestión del talento humano hoy, entienden y actúan como medio para potenciar el logro de los objetivos estratégicos de la organización.
Nuestras empresas funcionan en medios muy inestables, ...
Plan de mejoramiento del SG-SST en la empresa de acueducto, alcantarrillado y aseo – ESP de Madrid Cundinamarca.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-12-07)
Se hizo un estudio del grado de implementación del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la Empresa de Acueducto, Alcantarillado y Aseo ESP de Madrid Cundinamarca, teniendo como referentes los decretos y normales legales emitidas al respecto por el gobierno de Colombia, valorando los alcances de esta implementación y haciendo las propuestas necesarias para que se desarrollen procesos acordes ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional (SG-SST) con énfasis en gestión del conocimiento en la Empresa Agua Vital
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-24)
Se evidenció que la empresa Agua Vital no cuenta con el sistema de Gestión de Seguridad
y Salud en el Trabajo, esto representa un alto riesgo para la seguridad y salud de los trabajadores, por tanto, se requiere intervención rápida para evitar consecuencias económicas por multas, riesgos físicos y psicosociales en los colaboradores.
Modelo estratégico integral para los procesos de salud ocupacional (SG-SST) con énfasis en gestión del conocimiento de la Empresa C.I. Sunshine Bouquet S.A.S modelo estratégico para los procesos de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-20)
Sunshine Bouquet SAS es una organización posee una alta complejidad y fuerte idoneidad, han transformado el sistema de gestión de conocimiento en instrumento de vital importancia para asegurar la sostenibilidad en el tiempo.
La Gestión de Conocimientos es una herramienta que ha tomado fuerza en las organizaciones con el fin de proporcionar técnicas de aprendizaje, esta gestión de conocimiento inicia con los objetivos ...
Modelo estratégico integral para los procesos de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa AME Fragancias e insumos
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-26)
El presente trabajo se enfoca en el análisis del Sistema General de Seguridad y salud en el trabajo SG-SST de la compañía AME fragancias e insumos, replanteándolo en búsqueda de una respuesta positiva de las áreas encargadas de este proceso, contribuyendo al bienestar integral de los empleados, que permitirán que este programa de SG-SST sea un mecanismo que facilite el desarrollo de sus funciones, que promuevan el ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo-SG-SST, con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa Homecenter
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-13)
Este proyecto de investigación nace a partir de la necesidad de contribuir la gestión de calidad de los trabajadores, tomando como ejemplo a la empresa HOMECENTER de Girardot destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que puedan ocurrir les con ocasión o como consecuencia del trabajo que desarrollan. Además, se enmarca que el Sistema de Gestión de ...