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Mostrando ítems 21-30 de 136
Diplomado de profundización en gerencia y talento humano con énfasis en el área de salud ocupacional implementado por el programa de capacitación establecido por el SGSST del ICA
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-13)
Los programas de formación y capacitación del personal contemplados dentro del decreto 1072 del 2015, decreto único del sector trabajo, y en el libro 2, Capítulo 6, Artículo 2.2.4.6.11 , Sistema de seguridad y salud en el trabajo, estipulan la inclusión y necesidad de la formación del personal, empleados directos, contratistas, subcontratistas y partes interesadas en temas de vital importancia en seguridad y salud en ...
Plan mejoramiento riesgo ergonómico del banco agrario
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-09)
El banco agrario, se ha consolidado como una institución financiera, solida, rentable y competitiva en el mercado, gracias a su equipo de trabajo comprometido y los altos niveles de calidad que han obtenido en el transcurso de este tiempo que ha estado al servicio, de esta manera es importante aplicar una metodología que permita la solución de un problema que se está presentando dentro del área de salud ocupacional, ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la empresa Koba Colombias SAS
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-01)
Este trabajo nos orientara de cómo su trabajo en la empresa va desarrollar cada punto de una buena salud ocupacional, adicionalmente la gestión del conocimiento dentro de la organización brinda un panorama de crecimiento y desarrollo inicial, donde se puede evidenciar claramente que cuenta con un gran potencial de crecimiento e innovación; por lo tanto, gestionar el conocimiento de forma efectiva significará un crecimiento ...
Diseño de un modelo estratégico para prevenir los riesgos psicosociales de Cymacosta S.A.S a través del sistema de salud ocupacional con énfasis en la gestión del conocimiento
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-01-30)
El presente trabajo; fue realizado como requisito par a obtener el título de administradores de empresas, basados en lo solicitado en el curso del diplomado de profundización en gerencia del talento humano. La investigación realizada fue de tipo descriptiva, con corte cualitativa con interpretación cuantitativa y su desarrollo se describe en cinco capítulos:
Inicia con un primer capítulo se planteó el problema ...
Modelo estratégico integral para el proceso de Salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para supermercado Mercames S.A.S
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-12)
La salud ocupacional es una ciencia que busca proteger y mejorar la salud física, mental y social de los trabajadores en sus puestos de trabajo, repercutiendo positivamente en la empresa.
La implementación de un sistema de seguridad y salud ocupacional permitirá un mejor funcionamiento de la empresa, aumento de la productividad, un mejor ambiente social y un cambio en la calidad de vida de los empleados; además, si ...
Modelo estratégico integral proceso salud ocupacional construcciones el Cóndor
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-18)
La salud ocupacional y la seguridad laboral son dos elementos cada vez más fundamentales en la realidad de las empresas que, requieren ser tenidos en cuenta con el objeto de mantener las mejores condiciones laborales para los trabajadores como su recurso principal.
Uno de los problemas más comunes en las empresas de construcción que tienen que ver con el Talento Humano, corresponde a la accidentalidad laboral presente ...
Propuesta de prevención de riesgos psicosociales para Bancolombia
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-10)
El presente trabajo tiene como objetivo identificar si en la sede de la carrera 18 N 35-02 Bancolombia Bucaramanga viene cumpliendo con el factor psicosocial, este factor se relaciona con algunas condiciones que se presenta en una situación laboral que directamente se relaciona con la organización de trabajo, como realiza sus funciones, así como su entorno social.
Para analizar si en la sede de Bancolombia están ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la Alcaldía de Puerto Lleras
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-02-02)
Este trabajo es realizado con el fin de presentar una opción de modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento, aplicado a la Alcaldía de Puerto Lleras ofreciendo alternativas al plan de SISO que tiene actualmente, en el cual se propone un plan de mejoramiento enfocado a garantizar el bienestar de los trabajadores de la alcaldía y así dar cumplimiento a los ...
Propuesta de mejoramiento para el control del riesgo químico ocupacional en la empresa excel gestión ambiental SAS
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-14)
Trabajo de grado para optar por el titulo de administrador de empresas mediante el cual se realiza una propuesta de mejoramiento para el control del riesgo químico ocupacional en la empresa excel gestión ambiental sas
Proyecto final de diplomado de profundización en gerencia del talento humano
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-05-10)
Programa de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento
Propuesta de mejora para el proceso de salud ocupacional con énfasis en la gestión del conocimiento que permitan la recuperación, conservación y promoción de la salud física y mental, que se ve afectada por las jornadas de trabajo prolongadas, creando un mejor ambiente laboral para todos los trabajadores de la empresa.
Para esta investigación se ...