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Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa Empoherveo S.A ESP
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-11-25)
Se plantea una propuesta para el modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa Empoherveo S.A ESP, teniendo en cuenta los diferentes hallazgos encontrados dentro de la organización que afectaban el cumplimiento de las funciones del personal que labora allí.
Modelo estratégico integral de salud ocupacional para la compañía Bancompartir
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-01)
Para cualquier compañía es indispensable controlar los riesgos que puedan perjudicar la
salud de los trabajadores, ya que un empleado sano es un factor importante en el proceso
productivo de la empresa y el mismo se relaciona con las condiciones infraestructurales que
la organización ha diseñado para llevar a cabo las tareas cotidianas y sus puestos de trabajo,
los cuales pueden estar afectando el estado de salud ...
Gestión de actividades y aspectos de salud ocupacional en área de talento humano de la empresa Avidesa Mac Pollo S.A.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-13)
imagenes, graficos, estadisticas y fotos.
Construir y consolidar el proyecto de grado
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-04)
El diseño de un programa de salud ocupacional para la empresa beneficia directamente a los trabadores, visitantes y sobre el estado de la seguridad en el trabajo que se maneja dentro de la empresa PUBLITERM, ya que esta última debe propender por velar por la seguridad de todos sus trabajadores tal cual como está consagrado en la legislación colombiana, por medio de la cual se estable que se deben brindar condiciones ...
Implementación de un modelo integral, con énfasis en gestión del conocimiento que promueva el área de salud ocupacional, en la gestión del talento humano en la empresa Navelena
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-12)
Incluidos en el documento
Diplomado en gerencia del talento humano
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-08)
La salud ocupacional cada día cobra más importancia en las organizaciones, al tener objetivo como estar pendientes del bienestar, la salud y las características de funcionamiento en relación hombre-máquina frente a las condiciones de trabajo.