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Mostrando ítems 1-10 de 33
Proyecto para minimizar la enfermedad laboral y conocimientos en practicas ergonómicas en la empresa Brinsa
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-11-27)
Las malas prácticas ergonómicas en la empresa pueden ser factor e inicio de lesiones por malas posturas, enfermedades laborales, stress etc., causando así hasta lesiones permanentes generando mala calidad de vida a futuro, ara un colaborador en la empresa esto puede causar índice de accidentes, disminuir la productividad e incluso bajar el rendimiento laboral de la persona por lo tanto la variable costo y calidad puede ...
Plan de mejoramiento del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo en la universidad INCCA de Colombia sede Fusagasugá
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-11)
En el presente trabajo se realiza una investigación sobre las posibles causas, riesgos y enfermedades profesionales, a las que están expuestos los trabajadores de la Universidad INCCA de Colombia Sede Fusagasugá, para lo cual a través de la aplicación de la metodología de tipo cuantitativo por medio de la encuesta, se logra determinar que la mayoría de los trabajadores, están en riesgo de sufrir enfermedades laborales, ...
Modelo estratégico integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en el Hotel Vilar América S.A.S
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-12-11)
Para el desarrollo del presente proyecto, se inicia en el capítulo 1, con el planteamiento del problema, partiendo del análisis de la matriz de estándares mínimos, donde podemos evidenciar dos aspectos importantes para su reconocimiento como lo son los antecedentes y la justificación de la investigación cualitativa, los cuales nos permiten identificar las falencias para realizar el planteamiento del nuevo sistema de ...
Modelo Estratégico Integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la empresa Comfamiliar del Huila
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-05-09)
El tema de investigación que tuvo como objetivo el presente estudio fue proponer unos lineamientos que apunten al mejoramiento de la calidad de vida en los puestos de trabajo del personal que labora en la empresa Comfamiliar del Huila a través de la gestión del conocimiento. El objetivo principal se enfocó en Formular una propuesta que mitigue la presencia de enfermedades laborales en el personal que labora en dicha ...
Modelo estratégico integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-11-28)
El diplomado en Gerencia de Talento Humano que se ha escogido como tesis de pregrado Programa de Administración de Empresas en el que se propone mejorar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa seleccionada para tal fin, “ SERVAGRO LTDA”, Empresa que presta servicios de Vigilancia física y electrónica en Popayán, Cauca. Este proyecto de investigación se ha venido realizando minuciosamente ...
Modelo estratégico integral para el proceso salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-05-20)
La demanda de mano de obra en las empresas ha fomentado el desarrollo económico de la misma y del país; así mismo la ejecución de la mayoría de las actividades laborales en gran parte son las promotoras de los cambios negativos en las condiciones de salud de la comunidad trabajadora, por tanto las organizaciones se ven en la necesidad de cumplir con la condición impuesta por el estado brindando protección al trabajo y ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa Crezcamos S.A
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-13)
El presente documento contiene el resultado de una actividad investigativa; en donde su principal objetivo es diseñar una propuesta de mejora sobre la gestión del conocimiento, la cual realiza el director de talento humano enfocado en la salud y seguridad en el trabajo de la empresa Crezcamos S.A., aplicando para ello todas las temáticas vistas a lo largo del diplomado de gerencia del talento humano.
Este trabajo nos ...
Propuesta estratégica de mejora en la implementación de los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa bancolombia para el primer semestre del 2019.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2019-05-09)
El objetivo de este trabajo es realizar propuesta de plan de mejora en el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST para la empresa Bancolombia sede Cartagena, que garantice un ambiente de trabajo seguro y saludable para sus empleados, La implementación del SG-SST en la empresa se hizo a partir de los cambios en el decreto 1072 de 2015 que recopiló todas las normas reglamentarias del trabajo en Colombia e hizo ...
Propuesta estratégica de mejora en la implementación de los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la Empresa Procesos Energéticos Integrales Ltda. para el primer semestre del 2019.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2019-05-27)
El presente documento contiene el resultado de una actividad investigativa realizada a la empresa PROCESOS ENERGÉTICOS INTEGRALES LTDA; quien nos ha permitido trabajar en el área de talento humano mediante el suministro de información de la implementación y estado de los estándares mínimos del SG-SST y la realización de una auditoria con el coordinador del área HSEQ con el fin de diseñar una propuesta estratégica de ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional (Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST) con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa Colconcretos
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-10)
En el presente proyecto se expone el modelo estratégico integral del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo para la empresa Colconcretos S.A.S, el cual se direcciona bajo la gestión del conocimiento aplicando el modelo de Nonaka y Takeuchi. Básicamente en el contenido del mismo se presentan los siguientes ítems: Planteamiento del problema, en el que se exponen los antecedentes, planteamiento del ...