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    • Modelo estratégico para el mejoramiento del acceso al conocimiento del Grupo Éxito 

      Acosta Lozano, María Alexandra; Ruiz Alfonso, Ana Josefa; Vitola Herrera, Helmer Fabián; Cabra Vargas, Julieth Marcela; Agudelo Pérez, Erick Damián (Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-12)
      Contar con un sistema central de información y a base de datos es una necesidad esencial de toda área de Talento Humano. El ciclo del empleo principia conjunta clara comprensión de los puestos que existen en la organización y los planes formulados para llenarlos. En ese punto, el Departamento de Recursos Humanos recluta y ayuda a seleccionar a las personas que se requieren para ayudar a que la empresa logre sus objetivos. ...