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    <title>DSpace Community:</title>
    <link>https://repository.unad.edu.co/handle/10596/13826</link>
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    <pubDate>Tue, 30 Jun 2026 02:53:34 GMT</pubDate>
    <dc:date>2026-06-30T02:53:34Z</dc:date>
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      <title>DSpace Community:</title>
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      <title>Estudio documental de los estándares de validación algorítmica en radiología digital:  Retos para la equidad en el diagnóstico automatizado</title>
      <link>https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82644</link>
      <description>Title: Estudio documental de los estándares de validación algorítmica en radiología digital:  Retos para la equidad en el diagnóstico automatizado
Abstract: La radiografía de tórax es una herramienta fundamental en el diagnóstico clínico
debido a su accesibilidad y utilidad en la evaluación de patologías pulmonares y
cardiovasculares. Su calidad depende de factores técnicos y de las características anatómicas
del paciente, las cuales pueden variar entre diferentes grupos poblacionales.
El presente estudio tuvo como objetivo analizar la relación entre la variabilidad
anatómica según grupos étnicos y los posibles sesgos en algoritmos de inteligencia artificial
aplicados a la interpretación de radiografías de tórax. Se empleó un enfoque cualitativo, de
tipo documental y diseño descriptivo-analítico, basado en la revisión de literatura científica.
Los resultados evidencian que las diferencias antropométricas influyen en la
formación de la imagen radiográfica y pueden afectar el desempeño de los sistemas de
inteligencia artificial. Asimismo, se identificó que la falta de representatividad de ciertos
grupos poblacionales en los conjuntos de datos contribuye a la aparición de sesgos
algorítmicos, lo que impacta la precisión diagnóstica.
Se concluye que es necesario promover la inclusión de poblaciones diversas en las
bases de datos médicas y desarrollar modelos de inteligencia artificial más equitativos, con el
fin de mejorar la calidad del diagnóstico y garantizar la equidad en salud.</description>
      <pubDate>Tue, 23 Jun 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82644</guid>
      <dc:date>2026-06-23T00:00:00Z</dc:date>
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      <title>Transferencia de sesgos y sesgo de automatización en radiología con inteligencia artificial</title>
      <link>https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82637</link>
      <description>Title: Transferencia de sesgos y sesgo de automatización en radiología con inteligencia artificial
Abstract: El presente trabajo analiza el impacto de la inteligencia artificial (IA) en el campo de la radiología, centrándose en dos problemáticas relevantes: la transferencia de sesgos y el sesgo de automatización. La incorporación de sistemas basados en inteligencia artificial ha permitido mejorar la eficiencia en el análisis de imágenes médicas, optimizar la detección temprana de patologías y apoyar los procesos de toma de decisiones clínicas. Sin embargo, su implementación también plantea desafíos relacionados con la calidad de los datos utilizados para entrenar los algoritmos y con la confianza que los profesionales pueden depositar en las recomendaciones generadas por estos sistemas.&#xD;
El objetivo de esta investigación es analizar cómo la transferencia de sesgos y el sesgo de automatización pueden influir en la práctica radiológica y afectar la precisión diagnóstica. Para ello, se desarrolló una investigación con enfoque cualitativo, de tipo descriptivo y documental, basada en la revisión de literatura científica relacionada con inteligencia artificial, radiología, sesgos algorítmicos y ética en salud. Los resultados evidencian que la transferencia de sesgos puede producirse cuando los algoritmos son entrenados con datos poco representativos o con errores, generando diferencias en el rendimiento diagnóstico entre diversos grupos poblacionales. Asimismo, el sesgo de automatización puede llevar a que los profesionales de la salud otorguen una confianza excesiva a las recomendaciones emitidas por los sistemas de inteligencia artificial, disminuyendo el análisis crítico y aumentando el riesgo de errores diagnósticos.&#xD;
Se concluye que la inteligencia artificial debe ser utilizada como una herramienta de apoyo clínico que complemente el juicio profesional del radiólogo.&#xD;
Palabras Clave: inteligencia artificial, radiología, transferencia de sesgos, sesgo de automatización, apoyo clínico, diagnóstico por imágenes.</description>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82637</guid>
      <dc:date>2026-06-11T00:00:00Z</dc:date>
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      <title>Diagnóstico estratégico, auditoría interna y mejora continua del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en la empresa Indumetal S.A.S.</title>
      <link>https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82586</link>
      <description>Title: Diagnóstico estratégico, auditoría interna y mejora continua del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en la empresa Indumetal S.A.S.
Abstract: El presente proyecto integrador tuvo como finalidad evaluar y fortalecer el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de la empresa Indumetal S.A.S., organización del sector metalmecánico clasificada en nivel de riesgo V. El trabajo se desarrolló mediante un ejercicio académico colaborativo orientado al análisis de las condiciones de seguridad y salud presentes en la organización y al cumplimiento de la normatividad colombiana vigente en SST.&#xD;
La metodología aplicada tuvo un enfoque descriptivo y evaluativo, apoyado en revisión documental, aplicación de listas de chequeo, análisis de indicadores y verificación de estándares mínimos establecidos en la Resolución 0312 de 2019, el Decreto 1072 de 2015, la GTC 45:2012 y la ISO 45001:2018. Asimismo, se realizó la identificación de peligros, evaluación de riesgos y análisis de las condiciones de salud y trabajo de los colaboradores.&#xD;
Los resultados evidenciaron un cumplimiento del 66% frente a los estándares mínimos del SG-SST. Entre las fortalezas identificadas se encuentran la existencia de política SST, asignación de recursos y estructura documental del sistema. Sin embargo, se detectaron oportunidades de mejora relacionadas con auditorías internas, vigilancia epidemiológica y fortalecimiento de programas de capacitación.&#xD;
A partir de los hallazgos obtenidos, se formuló un plan de mejoramiento orientado al fortalecimiento de la gestión preventiva, control de riesgos laborales y cumplimiento de los requisitos legales aplicables, promoviendo además el autocuidado, la participación de los trabajadores y la mejora continua dentro de la organización.&#xD;
Palabras clave: SG-SST, auditoría interna, riesgos laborales, sector metalmecánico, prevención de riesgos, mejora continua, ciclo PHVA.</description>
      <pubDate>Thu, 25 Jun 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82586</guid>
      <dc:date>2026-06-25T00:00:00Z</dc:date>
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      <title>Diseño y fortalecimiento  del sistema  de gestión  de seguridad y salud en el trabajo  para Velasco Moreno S.A.S</title>
      <link>https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82544</link>
      <description>Title: Diseño y fortalecimiento  del sistema  de gestión  de seguridad y salud en el trabajo  para Velasco Moreno S.A.S
Abstract: El presente informe técnico expone el desarrollo de la auditoría interna del Sistema de&#xD;
Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) para la empresa VELASCO MORENO&#xD;
S.A.S. El objetivo principal es evaluar el cumplimiento de los estándares mínimos legales&#xD;
vigentes y la eficacia de las medidas de control frente a los peligros biomecánicos, mecánicos y&#xD;
locativos, proyectando acciones correctivas orientadas a la mejora continua y el bienestar&#xD;
integral de la población trabajadora.&#xD;
La metodología se fundamentó en la etapa de verificación del ciclo PHVA, bajo los&#xD;
lineamientos del Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019. Se recolectó información&#xD;
a través del perfil sociodemográfico de los nueve colaboradores, el diagnóstico médico legal de&#xD;
enero de 2026 y la valoración de riesgos mediante la GTC 45:2012, contrastando estos datos con&#xD;
los planes de acción estratégicos del sistema de gestión.&#xD;
Los resultados técnicos evidencian una población laboral madura, con un 88.8 % mayor&#xD;
de 38 años, yalertas críticas de salud que incluyen seis casos de malnutrición, secuelas de trauma&#xD;
en dedos y restricciones por hernia umbilical e hipertensión. Como conclusión general, se&#xD;
identificó la necesidad urgente de rediseñar las jornadas laborales de 54 horas semanales para&#xD;
mitigar el riesgo por fatiga acumulada, implementar un sistema de vigilancia epidemiológica&#xD;
integral y adecuar controles de ingeniería en maquinaria maderas, garantizando así la excelencia&#xD;
operativa y el cumplimiento legal
Description: Fotos y links</description>
      <pubDate>Wed, 03 Jun 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">https://repository.unad.edu.co/handle/10596/82544</guid>
      <dc:date>2026-06-03T00:00:00Z</dc:date>
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