| dc.coverage.spatial | Colombia | spa |
| dc.creator | Ortíz, Melisa | |
| dc.date.accessioned | 2025-10-31T01:50:17Z | |
| dc.date.available | 2025-10-31T01:50:17Z | |
| dc.date.created | 2022-11-15 | |
| dc.identifier.other | RUV | spa |
| dc.identifier.uri | https://repository.unad.edu.co/handle/10596/75593 | |
| dc.description.abstract | Se analizan las causas del estrés, la fatiga y el agotamiento emocional, así como las estrategias para promover un ambiente laboral saludable basado en la empatía, la comunicación y el reconocimiento. Además, se enfatiza el papel de las organizaciones en la creación de políticas que fomenten el bienestar integral de sus trabajadores. | spa |
| dc.format | mp3 | spa |
| dc.language.iso | es | spa |
| dc.relation | Escuela de Ciencias de la Salud - ECISA | spa |
| dc.relation.uri | https://ruv.unad.edu.co/ruvwp/programas/salud-global-272-bienestar-emocional-en-el-trabajo/ | |
| dc.title | Salud Global # 272- Bienestar emocional en el Trabajo | spa |
| dc.type | Podcast | spa |
| dc.subject.keywords | Salud mental | spa |
| dc.subject.keywords | Motivación | spa |
| dc.subject.category | Bienertar | spa |
| dc.instructional.method | Ejercicio que fomentan el desarrollo de competencias | spa |
| dc.audience.educationalevel | Pregrado | spa |
| dc.instructional.objective | Se analizan las causas del estrés, la fatiga y el agotamiento emocional, así como las estrategias para promover un ambiente laboral saludable basado en la empatía, la comunicación y el reconocimiento. Además, se enfatiza el papel de las organizaciones en la creación de políticas que fomenten el bienestar integral de sus trabajadores. | spa |
| dc.coverage.department | Bogotá D.C | spa |
| dc.publisher.program | Administración en Salud | spa |
| dc.type.software | Otros | spa |
