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Title: Modelo estratégico integral para el proceso de Salud Ocupacional (SG-SST) con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa BRITISH AMERICAN TOBACCO – San Gil
metadata.dc.creator: Luna Castellanos, Lorena Andrea
Barón Villamizar, Ana Lilia
Becerra Gómez, Camilo Andrés
Pérez Carreño, Leidy Tatiana
Calderón García, Luz Adriana
Publisher: Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD
metadata.dc.date.created: 2018-05-23
metadata.dc.language.iso: spa
metadata.dc.subject.keywords: Accidente laboral
Gestión del conocimiento
Modelo estratégico
Salud ocupacional
metadata.dc.format.*: pdf
application/pdf
metadata.dc.type: Diplomado de profundización para grado
Abstract: La gestión del conocimiento cumple un papel muy importante en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en las organizaciones ya que a través del conocimiento es donde la información es transmitida directa y potencialmente en todos los empleados para que ellos mismos sean vigías en la prevención de enfermedades, identificación de riesgos y hagan propias las medidas de seguridad que se deben tener en cuenta para evitar accidentes laborales. A través de este proyecto, se realizará mejorías a la política de SG-SST implementada en la empresa BRITISH AMERICAN TOBACCO – San Gil, integrando el modelo de conocimiento según la espiral de Nonaka y Takeuchi.
URI: https://repository.unad.edu.co/handle/10596/20381
metadata.dc.subject.category: Administración de Empresas
metadata.dc.coverage.spatial: cead_-_bucaramanga
Appears in Collections:Diplomado en Gerencia del Talento Humano

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