Modelo estratégico integral para la implementación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) gestión y logística de transporte S.A.S "GYTRANS S.A.S”

Abstract

Partiendo del análisis y evaluación de la implementación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) de acuerdo al Decreto 171 del 1 de febrero de 2016 y decreto 052 (12 ene 2017) se hace una propuesta integral al área de Talento Humano de la empresa Gytrans SAS sobre el estado actual del proceso del sistema teniendo en cuenta los resultados obtenidos en la matriz de valoración y los estándares mínimos del SG SST que establece la resolución 1111 del 27 de abril de 2017.

Se presenta cinco capítulos en el I se hace referencia al problema, antecedentes y justificación en el Capítulo II se contempla el marco teórico incluye la consulta y análisis de investigaciones, los conceptos allí obtenidos constituyen el soporte teórico bajo el cual se orientó el trabajo de investigación. En el capítulo III se describe la metodología utilizada en la investigación, se define el enfoque, el tipo de diseño, las fuentes de información y la técnica e instrumento de recolección de datos a utilizar en la investigación. En el capítulo IV se presentan los resultados y hallazgos obtenidos. El capítulo V contiene además de las conclusiones generales, un resumen de los hallazgos, cuya interpretación a la luz de las cifras y en contraste con los antecedentes del problema, permite trazar las líneas generales de las recomendaciones, también contenidas en este capítulo.