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https://repository.unad.edu.co/handle/10596/26580Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Narvaez Ferrin, Maria Erika | - |
| dc.coverage.spatial | udr_-_Cali | spa |
| dc.creator | Grajales Quiroz, Adriana Maria | - |
| dc.creator | Coral España, Carlos Antonio | - |
| dc.creator | Villarreal, Elvira Zenith | - |
| dc.creator | Salcedo, Jennifer Carolina | - |
| dc.creator | Villarreal Puello, Yesenia Lucia | - |
| dc.date.accessioned | 2019-06-21T20:55:49Z | - |
| dc.date.available | 2019-06-21T20:55:49Z | - |
| dc.date.created | 2019-02-19 | - |
| dc.identifier.uri | https://repository.unad.edu.co/handle/10596/26580 | - |
| dc.description | Tablas: Formato de evaluación Impacto empresa Distribuidora Triple A, Formato de recursos financieros y decisiones de inversión, Plan de Responsabilidad Social Empresarial Distribuidora Triple A, Plan de comunicaciones a los interesados (stakeholders) tanto internos como externos de la Distribuidora Triple A. Figuras: Mapa genérico de Stakeholders Distribuidora Triple A, Matriz de relaciones (influencia vs. Impacto). Enlace video YouTube | spa |
| dc.description.abstract | El objetivo del trabajo presentado a continuación es proponer la elaboración de un Plan de Responsabilidad Social Empresarial para la distribuidora Triple A, considerando la situación actual de la organización y la necesidad de que esta cuente con las herramientas de planeación necesarias para el correcto direccionamiento de su personal hacia el cumplimiento de los objetivos corporativos. La importancia del Plan de Responsabilidad Social propuesto radica en la necesidad de establecer la misión, la visión y los valores corporativos que identificarán a la organización frente a sus diferentes grupos de interés y que guiarán el actuar de los empleados y directivas con respecto a los intereses del negocio. Así mismo, incluye el establecimiento de un Código de Conducta que servirá como marco de referencia de cómo actuar frente a diferentes situaciones. Igualmente, la identificación, descripción y evaluación de los stakeholders que tienen relación con la organización, apoyados en herramientas gerenciales como la Matriz de relación (influencia vs impacto), para finalmente proponer el modelo de gestión de RSE más idóneo para la organización. El Plan de Responsabilidad Social Empresarial puede considerarse, por lo tanto, un lineamiento de carácter ético que le permitirá a la organización actuar de la mejor manera posible frente a los diferentes aspectos de su entorno, tanto a nivel interno como externo, permitiéndole mejorar su imagen corporativa, el nivel de compromiso de sus colaboradores y su capacidad para posicionarse en el mercado y garantizar su crecimiento económico. | spa |
| dc.format | spa | |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD | spa |
| dc.title | Plan de responsabilidad social empresarial distribuidora Triple A. | spa |
| dc.type | Diplomado de profundización para grado | spa |
| dc.subject.keywords | Código de conducta | spa |
| dc.subject.keywords | Direccionamiento estratégico | spa |
| dc.subject.keywords | Responsabilidad Social | spa |
| dc.description.abstractenglish | The objective of the work presented below is to propose the preparation of a Corporate Social Responsibility Plan for the Triple A distributor, considering the current situation of the organization and the need for it to have the planning tools necessary for the correct addressing of its personnel towards the fulfillment of corporate objectives. The importance of the proposed Social Responsibility Plan lies in the need to establish the mission, vision and corporate values that will identify the organization vis-à-vis its different interest groups and that will guide the actions of employees and directives with respect to the interests of the business. It also includes the establishment of a code of Conduct that will serve as a reference framework for how to act in relation to different situations. Equally the identification, description and evaluation of the stakeholders that have a relationship with the organization, supported by management tools such as the Relationship Matrix (influence vs. impact), to finally propose the most appropriate CSR management model for the organization. The Corporate Social Responsibility Plan can be considered, therefore, a guideline of ethical character that will allow the organization to act in the best possible way in front of the different aspects of its environment, both internally and externally, allowing it to improve its image company, the level of commitment of its employees and its ability to position itself in the market and guarantee its economic growth. | spa |
| dc.subject.category | Administración de Empresas | spa |
| dc.rights.accesRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
| dc.rights.acceso | Abierto (Texto Completo) | spa |
| Appears in Collections: | Diplomado en Gerencia Estratégica y Responsabilidad Social Empresarial | |
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| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| cacorale.pdf | Plan de responsabilidad social empresarial distribuidora Triple A. | 641.91 kB | Adobe PDF | ![]() View/Open |
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