Plan de mejoramiento para la selección de personal de la empresa lácteos san Ángel del municipio de Cumbal

Abstract

El presente trabajo se desarrolló, con el objetivo de solucionar la inexistencia del proceso de selección de personal en la empresa Lácteos San Ángel, en donde debido a la no conformación del área de talento humano, se ha evidenciado falencias que se derivan a causa de la omisión y del no desarrollo del proceso selectivo para incorporar personal a la planta de producción. Para ello, este proyecto se cimentó en los principios empresariales de gestión que contiene el Diplomado de Profundización en Gerencia del Talento Humano y el interés académico que fortalezca los conocimientos para culminación de la etapa formativa, por lo cual se presentará un plan de mejoramiento para que se lleve a cabo un adecuado proceso de selección de personal. De igual manera la investigación se apoyará en el método cuantitativo para determinar el grado de afectación que ocasiona la falta de selección de personal tanto para la empresa como para el entorno social y así, brindar la oportunidad de otorgar herramientas que favorezcan y fortalezcan la vinculación laboral en la empresa la cual busca mejorar procesos organizacionales de acuerdo a las normas vigentes y principios de calidad y sostenibilidad.