Análisis del clima organizacional de confecciones y textiles dysmor

Abstract

En este proceso de investigación, se realiza el análisis del clima organizacional de la empresa confecciones y textiles Dysmor, ubicada en Bogotá. La metodología empleada nos permite recolectar la información adecuada a un grupo de trabajadores de la compañía. Esta información nos facilita realizar un adecuado análisis y estudio en cada uno de los aspectos que han sido objeto de investigación y evaluación, donde se tiene en cuenta la opinión, la participación y la perspectiva del personal que labora en la empresa. Con la información recolectada, se definen las conclusiones y las recomendaciones a que haya lugar, para que la empresa conozca el estado del clima organizacional y así mismo tenga en cuenta las recomendaciones para ejecutar las actividades y procesos correspondientes a todo el personal que hace parte de la entidad, con el propósito de promover un ambiente laboral sano, adecuado y productivo que permita alcanzar las metas establecidas. Palabras clave: Clima organizacional, bienestar laboral, talento humano, relaciones interpersonales.