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Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.creatorMontoya Rendón, Julio Cesares
dc.creatorChica Velásquez, Mónica Fernandaes
dc.creatorFuertes Díaz, Martha Luciaes
dc.date2018-08-22-
dc.date.accessioned2025-07-25T15:31:52Z-
dc.date.available2025-07-25T15:31:52Z-
dc.identifierhttps://publicaciones.unad.edu.co/index.php/working/article/view/2562-
dc.identifier10.22490/ECACEN.2562-
dc.identifier.urihttps://repository.unad.edu.co/handle/10596/71546-
dc.descriptionA lo largo de la historia se ha escuchado de la conformación de sindicatos como mecanismo de conciliación y negociación de los aspectos laborales de la clase obrera.Este trabajo pretende ampliar la información sobre los sindicatos laborales y su efecto sobre las organizaciones, este estudio se fundamenta la selección de prestigiosas revistas científicas, artículos arbitrados y renombrados criterios doctrinarios nacionales y extranjeros, la Constitución y también lo referido sobre este tema por la O.I.T. Desde el punto de vista metodológico, la investigación es de tipo documental, descriptiva, con un diseño bibliográfico.es
dc.formatapplication/pdf-
dc.languagespa-
dc.publisherUNADes
dc.relationhttps://publicaciones.unad.edu.co/index.php/working/article/view/2562/2674-
dc.rightsDerechos de autor 2018 Documentos de Trabajo ECACENes
dc.sourceDocumentos de Trabajo ECACEN; Núm. 2 (2017): Working Papers 2017-IIes
dc.titleLos sindicatos laborales y su efecto sobra la organizaciones
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article-
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion-
dc.typeArtículo revisado por pareses
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