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dc.contributor.advisorLópez Montezuma, German Alfredo
dc.coverage.spatialcead_-_pasto
dc.creatorMartínez Huertas, Javier Arturo
dc.date.accessioned2021-02-13T15:25:38Z
dc.date.available2021-02-13T15:25:38Z
dc.date.created2020-02-12
dc.identifier.urihttps://repository.unad.edu.co/handle/10596/39113
dc.descriptionAnexo 1.CRONOGRAMA
dc.description.abstractLa planeación estratégica, es un tema de importancia en la actualidad para casi todas las organizaciones, las cuales buscan un continuo mejoramiento del ambiente gubernamental, para así alcanzar un aumento de productividad, sin perder de vista el recurso humano, es por ello que en este estudio se llevará a cabo un diagnóstico de la dependencia de Control Interno Disciplinario de la Gobernación de Nariño, periodo 2019. A fin de formular desde la planeación estratégica soluciones que contribuyan al cumplimiento de su objetivo misional. En torno a lo anterior es importante anotar que la planeación estratégica busca disminuir las variables que dan origen a problemas y riesgos que pueden estar perjudicando el adecuado funcionamiento de la dependencia de Control Interno Disciplinario de la Gobernación de Nariño, como por ejemplo la mala distribución de responsabilidades, falta de control y de planeación a futuro. A lo anterior se le suma que la no existencia de un direccionamiento estratégico misional claro, puede estar generando dificultades de orden organizacional que permitan garantizar eficacia y eficiencia de esta dependencia.
dc.formatpdf
dc.titleDiseño de un plan de mejoramiento estratégico para la dependencia de control interno disciplinario de la gobernación de Nariño, periodo 2019.spa
dc.typeProyecto de investigación
dc.subject.keywordsClima organizacionalspa
dc.subject.keywordsPercepciónspa
dc.subject.keywordsTeoría de Gestaltspa
dc.subject.keywordsEstrategias metodológicasspa
dc.description.abstractenglishStrategic planning is a matter of importance today for almost all organizations, which seek a continuous improvement of the business environment, in order to achieve an increase in productivity, without losing sight of human resources. Therefore, in this The study will carry out a diagnosis of the Internal Disciplinary Control unit of the Gobvernorate of Nariño, period 2019. In order to formulate from the strategic planning solutions that contribute to the fulfillment of its objective. according with the last, it is important, to note that strategic planning seeks to reduce the variables that give rise to problems and risks that may be damaging the proper functioning of the Internal Disciplinary Control unit of the Governorate of Nariño, such as the poor distribution of commitments, lack of control and future planning. To the above is added the non-existence of a clear missionary strategic direction, it may be generating difficulties of organizational order that is successful efficacy and efficiency of this dependence.
dc.subject.categoryCiencias Administrativas


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