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Title: Propuesta estrategica de mejora en la implementación de los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo(SG-SST) en la empresa Trienergy S.A y principios del 2020 para el segundo semestre del 2019
metadata.dc.creator: Alvarez Montero Sandra Patricia
Rengifo Herrera Yeider
Mosquera Asprilla Wilber
Aldana Daza Heidy Marcela
Peña Yepez Luz Stella
metadata.dc.date.created: 2019-12-09
metadata.dc.subject.keywords: Estándares mínimos
Plan de mejora
Propuesta de mejora
Salud ocupacional
metadata.dc.format.*: pdf
metadata.dc.type: Diplomado de profundización para grado
Abstract: En este trabajo de grado se expone una propuesta estratégica de mejora en la implementación de los estándares mínimos del sistema de gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) que se ha desarrollado para la optimización de los procesos en la empresa TRIENERGY S.A para el segundo semestre del 2019 y principios del 2020. La investigación se realiza a través de la metodología de investigación cualitativa, con la finalidad de conocer el estado actual del proceso del Sistema de Gestión de la seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de la empresa TRIENERGY S.A , para lo cual se verificó la tabla de valores de los Estándares mínimos y calificación de los mismos según la Resolución 0312 de 2019 y legislación vigente. Según los resultados obtenidos, se observa que la empresa viene trabajando en la implementación del SG – SST desde el año 2017 , actualmente ,obtuvo una valoración de desempeño moderadamente aceptable, por lo cual, se elabora un plan de mejora donde se pretende que la organización alcance los objetivos planteados por el sistema a través de la mejora continua. El interés de este trabajo radica es dar a conocer la importancia de implementar el SG-SST no solo desde las posibles consecuencias económicas que genera el incumplimiento de la normatividad vigente , si no también, desde la perspectiva de una herramientas estratégica para la gestión del recurso humano. El documento está organizado en cinco capítulos: el primero señala el problema de investigación, antecedentes y justificación de la investigación cualitativa; el segundo contiene el marco teórico y legal que soporta el desarrollo de la investigación ; el tercer capítulo menciona la metodología utilizada; en el cuarto se presenta un análisis de los resultados de la investigación; en el quinto capítulo se presenta la propuesta de mejora y recomendaciones en base a los resultados así como las conclusiones.
URI: https://repository.unad.edu.co/handle/10596/30801
metadata.dc.subject.category: Administración de Empresas
metadata.dc.coverage.spatial: cead_-_cartagena
Appears in Collections:Diplomado en Gerencia del Talento Humano

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Salvarezmon.pdfPropuesta estrategica de mejora en la implementación de los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo(SG-SST) en la empresa Trienergy S.A y principios del 2020 para el segundo semestre del 2019601.1 kBAdobe PDFThumbnail
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