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https://repository.unad.edu.co/handle/10596/41881| Title: | Evaluación de desempeño y su influencia en la productividad de los funcionarios provisionales de la Alcaldía de Yumbo Valle |
| metadata.dc.creator: | Zuleta Murillo, Arless Aguilar, Juan Camilo Ramírez Trochez, Lauren Tatiana Mina Tola, Maryuri Marin Chavez, Rosangela |
| metadata.dc.date.created: | 2021-04-26 |
| metadata.dc.subject.keywords: | Evaluación de desempeño Competencias Gestión pública Estrategia Empleados provisionales |
| metadata.dc.format.*: | |
| metadata.dc.type: | Diplomado de profundización para grado |
| Abstract: | El siguiente trabajo muestra la importancia de la aplicación de la evaluación de desempeño para los empleados provisionales de la alcaldía de Yumbo y de cómo, esta herramienta puede fortalecer la gestión pública, adicionalmente mide el cumplimiento de objetivos propuestos para el cargo contratado, ayuda al incremento la efectividad de los procesos, y lo más importante, de cómo esta puede llegar a potencializar el talento humano en la productividad, motivación y desarrollo del empleado, también se presentaran las recomendaciones que permitan la aplicación y mejoramiento del modelo de evaluación de desempeño de la institución. |
| Description: | Encuesta y Graficas de resultado |
| URI: | https://repository.unad.edu.co/handle/10596/41881 |
| metadata.dc.subject.category: | Administración de Empresas |
| metadata.dc.coverage.spatial: | udr_-_Cali |
| Appears in Collections: | Diplomado en Gerencia del Talento Humano |
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