Propuesta de mejora al programa de capacitación y desarrollo laboral de los trabajadores de Rojas Hnos. S.A.
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Date
2020-11-30Auteur
Jara Mora, Gustavo
Matiz Bonilla, Angie Katherine
Becerra Sánchez, Miguel Andrés
Galindo Sandoval, Carolina
Betancourt Espindola, Adriana
Conseillère
Navaéz Rodeo, Maria MercedesCitación
Gestionnaires bibliographiques
Couverture régionale / nationale
cead_-_josé_celestino_mutisMetadata
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El plan de capacitación debe estar encaminado al desarrollo personal y se pretende, con el presente estudio, que los empleados posean las herramientas necesarias para satisfacer las cambiantes necesidades y/o expectativas de los cliente, desarrollando sus labores en un ambiente sano y seguro, de manera proactiva, concibiendo nuevas oportunidades de crecimiento, tanto personal como profesional, buscando incrementar su productividad, con lo cual la empresa logrará incrementar su sustentabilidad, sostenibilidad, y principalmente, su competitividad. Se realiza a través de una investigación de método inductivo, con enfoque cualitativo, empleando la revisión bibliográfica como instrumento para la obtención de la información que permita diseñar una propuesta de mejora al programa de capacitación y desarrollo laboral de los trabajadores de Rojas Hnos. teniendo en cuenta los planes estratégicos de la empresa Rojas Hnos S.A.