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    Diagnóstico administrativo estratégico de la unidad básica a Libertad en la empresa social del estado IMASALUD de Cúcuta 2010 - 2011

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    Trabajo de Grado JERSON ORTEGA UNAD-CUCUTA. NEW..pdf (3.342Mb)
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    Date
    2013-04-26
    Author
    Ortega Bonfante, Jerson Santiago
    Advisor
    Gonzalez Castro Yolanda
    Publisher
    Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Diagnóstico administrativo estratégico de la unidad básica a Libertad en la empresa social del estado IMASALUD de Cúcuta 2010 - 2011 AU - Ortega Bonfante, Jerson Santiago Y1 - 2013-04-26 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/1030 PB - Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB - La investigación que se hace sobre el modelo administrativo empleado, es fundamental y sirve como base para una restructuración administrativa de las empresas sociales del estado IMSALUD, dado a que esta se lleva a cabo como un estudio de caso, la información que se abstrae al realizar dicha etapa, es primordial para enmarcar el sistema propuesto, dentro del ambiente académico, permitiendo de esta manera definir el alcance del proyecto y contar con puntos de referencia básicos para establecer y validar requerimientos adecuados, acordes a la situación organizacional, social, técnica y ambiental de la empresa objetivo. El modelado se realiza empleando el método de administración estratégica basado en datos históricos, el cual está enmarcado en los procesos y conceptos tomados de la administración estratégica, los recursos humanos necesarios para llevar a buen término el proyecto y demás aspectos importantes en la empresa, como valor agregado se obtiene que la mayoría de los integrantes de la empresa apoyan el proyecto porque es una necesidad sentida en el sector. ER - @misc{10596_1030, author = {Ortega Bonfante Jerson Santiago}, title = {Diagnóstico administrativo estratégico de la unidad básica a Libertad en la empresa social del estado IMASALUD de Cúcuta 2010 - 2011}, year = {2013-04-26}, abstract = {La investigación que se hace sobre el modelo administrativo empleado, es fundamental y sirve como base para una restructuración administrativa de las empresas sociales del estado IMSALUD, dado a que esta se lleva a cabo como un estudio de caso, la información que se abstrae al realizar dicha etapa, es primordial para enmarcar el sistema propuesto, dentro del ambiente académico, permitiendo de esta manera definir el alcance del proyecto y contar con puntos de referencia básicos para establecer y validar requerimientos adecuados, acordes a la situación organizacional, social, técnica y ambiental de la empresa objetivo. El modelado se realiza empleando el método de administración estratégica basado en datos históricos, el cual está enmarcado en los procesos y conceptos tomados de la administración estratégica, los recursos humanos necesarios para llevar a buen término el proyecto y demás aspectos importantes en la empresa, como valor agregado se obtiene que la mayoría de los integrantes de la empresa apoyan el proyecto porque es una necesidad sentida en el sector.}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/1030} }RT Generic T1 Diagnóstico administrativo estratégico de la unidad básica a Libertad en la empresa social del estado IMASALUD de Cúcuta 2010 - 2011 A1 Ortega Bonfante, Jerson Santiago YR 2013-04-26 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/1030 PB Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB La investigación que se hace sobre el modelo administrativo empleado, es fundamental y sirve como base para una restructuración administrativa de las empresas sociales del estado IMSALUD, dado a que esta se lleva a cabo como un estudio de caso, la información que se abstrae al realizar dicha etapa, es primordial para enmarcar el sistema propuesto, dentro del ambiente académico, permitiendo de esta manera definir el alcance del proyecto y contar con puntos de referencia básicos para establecer y validar requerimientos adecuados, acordes a la situación organizacional, social, técnica y ambiental de la empresa objetivo. El modelado se realiza empleando el método de administración estratégica basado en datos históricos, el cual está enmarcado en los procesos y conceptos tomados de la administración estratégica, los recursos humanos necesarios para llevar a buen término el proyecto y demás aspectos importantes en la empresa, como valor agregado se obtiene que la mayoría de los integrantes de la empresa apoyan el proyecto porque es una necesidad sentida en el sector. OL Spanish (121)
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    Recurso Humano Google Scholar
    Regional / Country coverage
    cead_-_pamplona
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    La investigación que se hace sobre el modelo administrativo empleado, es fundamental y sirve como base para una restructuración administrativa de las empresas sociales del estado IMSALUD, dado a que esta se lleva a cabo como un estudio de caso, la información que se abstrae al realizar dicha etapa, es primordial para enmarcar el sistema propuesto, dentro del ambiente académico, permitiendo de esta manera definir el alcance del proyecto y contar con puntos de referencia básicos para establecer y validar requerimientos adecuados, acordes a la situación organizacional, social, técnica y ambiental de la empresa objetivo. El modelado se realiza empleando el método de administración estratégica basado en datos históricos, el cual está enmarcado en los procesos y conceptos tomados de la administración estratégica, los recursos humanos necesarios para llevar a buen término el proyecto y demás aspectos importantes en la empresa, como valor agregado se obtiene que la mayoría de los integrantes de la empresa apoyan el proyecto porque es una necesidad sentida en el sector.
    Language
    spa
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Proyecto de investigación
    info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
    Content relationship
    Gestión de proyectos
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/1030
    Collections
    • Especialización en Gestión de Proyectos [767]
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