Stakeholders: Dinámica en la consecución de Proyectos con Responsabilidad Social Empresarial en las Organizaciones Colombianas

Abstract

El éxito en la gestión de proyectos dentro de una organización implica una correcta dinámica de los stakeholder involucrados y el componente de responsabilidad social empresarial que garantice la sostenibilidad de este una vez desarrollado. En la consecución de proyectos es fundamental construir, fortalecer y mantener relaciones asociadas al núcleo del negocio en sus prácticas y procesos concernientes a una comunicación acertada que implica una apertura al diálogo y comprensión en los requerimientos y necesidades de los involucrados. Para el caso de estudio, se establece que con la formación de grupos de trabajo y la dinámica derivada de estos, se permite la ejecución de cualquier proyecto organizacional de forma efectiva al elegir, coordinar la conducta y los recursos de un conjunto de individuos expuestos bajo el enfoque integral de la responsabilidad social corporativa. El documento comprende una revisión documental, que abarca el estudio de dinámica de Stakeholders en un proyecto y el impacto en el contexto social bajo la figura asociada de la responsabilidad social empresarial.