Factores Que Han Impedido La Generación De Empleo Y La Creación De Nuevos Emprendimientos Sostenibles Durante La Última Década En La Ciudad De Manizales

Rivera Marin, Luisa Fernanda

dc.contributor.advisor	Serna Porras, Nelson Augusto
dc.coverage.spatial	ccav_-_dosquebradas
dc.creator	Rivera Marin, Luisa Fernanda
dc.date.accessioned	2026-05-25T19:41:55Z
dc.date.available	2026-05-25T19:41:55Z
dc.date.created	2026-05-21
dc.identifier.uri	https://repository.unad.edu.co/handle/10596/81251
dc.description.abstract	Manizales, capital del departamento de Caldas, ha sido un referente en educación superior en Colombia, con una población de aproximadamente 434.000 habitantes hasta 2023. Con un destacado índice de calidad de vida y sólida infraestructura educativa, la ciudad enfrenta importantes desafíos en términos de generación de empleo formal y sostenibilidad en emprendimientos. En un contexto de evolución laboral, la tasa de desempleo mostró un incremento significativo tras la crisis sanitaria, alcanzando el 20% en 2020. Aunque se redujo a un 10,8% en 2023, la precariedad laboral y el subempleo continúan siendo problemas persistentes en la economía local. Manizales depende principalmente de sectores como el comercio y la educación; sin embargo, estos no producen empleos estables o de alta calidad, lo cual dificulta la diversificación de oportunidades para los profesionales de la región. Los impactos del COVID-19 acentuaron las dificultades laborales preexistentes, evidenciando el carácter frágil del mercado laboral manizaleño. El desempleo superó el 17% durante 2020 y 2021, y los nuevos emprendimientos muchas veces carecen de la solidez financiera necesaria. Aunque la ciudad ha experimentado avances en digitalización y promoción del emprendimiento, persisten barreras como la informalidad laboral, la limitada capacidad de las infraestructuras y la falta de apoyo a proyectos innovadores. Esto contribuye a un estancamiento estructural: los sectores tradicionales apenas logran absorber a la fuerza laboral calificada, lo cual ha llevado a la migración de profesionales a otras ciudades en busca de mejores oportunidades. Finalmente, a pesar de los esfuerzos del gobierno local y de proyectos como Manizales Más, todavía existen dificultades que obstaculizan el desarrollo de emprendimientos sostenibles.
dc.format	pdf
dc.title	Factores Que Han Impedido La Generación De Empleo Y La Creación De Nuevos Emprendimientos Sostenibles Durante La Última Década En La Ciudad De Manizales
dc.type	Monografía
dc.subject.keywords	empleo
dc.subject.keywords	emprendimiento
dc.subject.keywords	desarrollo economico
dc.subject.keywords	desarrollo social
dc.description.abstractenglish	Manizales, capital of the department of Caldas, has been a benchmark for higher education in Colombia, with a population of approximately 434,000 inhabitants as of 2023. With a notable quality-of-life index and solid educational infrastructure, the city faces significant challenges in terms of formal job creation and the sustainability of entrepreneurial ventures. In a changing labor context, the unemployment rate showed a significant increase after the health crisis, reaching 20% in 2020. Although it decreased to 10.8% in 2023, job insecurity and underemployment remain persistent problems in the local economy. Manizales depends mainly on sectors such as commerce and education; however, these do not generate stable or high-quality jobs, which makes it difficult to diversify opportunities for professionals in the region. The impacts of COVID-19 intensified pre-existing labor difficulties, revealing the fragile nature of the labor market in Manizales. Unemployment exceeded 17% during 2020 and 2021, and new ventures often lack the necessary financial strength. Although the city has made progress in digitalization and the promotion of entrepreneurship, barriers such as labor informality, limited infrastructure capacity, and lack of support for innovative projects persist. This contributes to structural stagnation: traditional sectors barely manage to absorb the qualified labor force, which has led to the migration of professionals to other cities in search of better opportunities. Finally, despite the efforts of the local government and projects such as Manizales Más, significant difficulties still hinder the development of sustainable ventures. Factors such as lack of financing, informality, and limited integration into value chains restrict innovation and economic diversification.
dc.subject.category	Administracion
dc.subject.category	Ciencias Administrativas