Especialización en Dirección y Desarrollo de Talento Humano
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| Preview | Issue Date | Title | Author(s) |
| - | Propuesta de mejoramiento del proceso de evaluación del desempeño en la empresa Integral Consulter Ltda. de la ciudad de Manizales. | Barrada Soto, Elizabeth |
| - | Diseño de estrategias de retención del talento en contextos de alta rotación laboral: Estudio de caso en la DIAN seccional Popayán | Gutierrez Aulestia, Jaime Diego |
| - | La Diversidad, Inclusión y Bienestar en el Lugar del Trabajo: Un estudio Sobre su Impacto en la Salud Mental y el Desempeño Laboral. | Revelo Villalba, Elkin Ricardo |
| - | Salario emocional como estrategia de gestión del talento humano: su impacto en el bienestar, productividad y retención en el marco del ods 8 | Hurtado Bolaños, Henry |
| - | Propuesta diseño programa de retención y reconocimiento para el fortalecimiento organizacional | Diaz Palacios, Oscar Javier |
| - | Influencia de la diversidad generacional en la dinámica laboral, el liderazgo y la toma de decisiones como factor de transformación organizacional en Anuuva S.A.S. | Hernandez Olmos, Roberto Carlos |
| - | Influencia de la diversidad generacional en la dinámica laboral, el liderazgo y la toma de decisiones como factor de transformación organizacional en Anuuva S.A.S. | Hernandez Olmos, Roberto Carlos |
 | - | Estrategias innovadoras en talento humano para mejorar la experiencia en entornos híbridos | Cabezas Rodríguez, Libeth |
 | - | Fortalecimiento del talento humano como factor clave para el desarrollo económico y empresarial de Cachipay, Cundinamarca | Valderrama Fernandez, Jonny Mauricio |
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