Importancia del capital humano y el desarrollo de las competencias laborales sobre la competitividad en la cooperativa Starcoop Cta
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Fecha
2013-05-10Autor
Reyes Pitto, Carmen Lorena
Mora Roa, Diana Mercedes
Rodriguez Muñoz, Andrea Patricia
Director
Sanchez Palma, Katia LeonorPublicador
Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNADCitación
Gestores bibliográficos
Palabras clave
Cobertura regional / País
cead_-_acaciasMetadatos
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Descripción del contenido
El presente proyecto permite mostrar la importancia que tienen las competencias laborales en Las empresas de Vigilancia y Seguridad privada. Debido a que los guardas de seguridad, supervisores y directores de seguridad están constantemente en contacto con el cliente.
En primer lugar se abordara la caracterización del sector de vigilancia y seguridad privada. En donde se realizara la investigación en la Cooperativa de Vigilantes STARCOOP C.T.A. con el personal operativo que presta los servicios en la cooperativa. El enfoque de estudio es mixto, se utiliza la observación los resultados frente a los diferentes clientes que tiene la cooperativa también se busca evaluar a cuantos asociados se le han brindado las competencias laborales en la cooperativa.
Esto nos permite dar un enfoque de la importancia de tener asociados con certificaciones en competencias laborales para así mismo ser más competitivos en el mercado de seguridad privada, brindándoles múltiples soluciones a los clientes. También se deja en evidencia como para los asociados y la cooperativa es fundamental las competencias laborales en su entorno económico y como permite ser más competitivo y como permite mejorar su calidad de vida.
Idioma
spaFormato
pdfTipo de Recurso Digital
info:eu-repo/semantics/bachelorThesisDiplomado de profundización para grado
Relación del contenido
Gerencia en Talento HumanoCapital humano