Elaboración de un programa de salud ocupacional que permita mejorar las condiciones ambientales, de trabajo y salud en la fabrica Pedriplasticos de la ciudad de Sogamoso
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Fecha
2005Autor
Cárdenas Niño, Nancy Astrid
Cárdenas Niño, Lucy Mavel
Director
Merchan , Luis FelipePublicador
Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNADCitación
Gestores bibliográficos
Palabras clave
Cobertura regional / País
cead_-_SogamosoMetadatos
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Descripción del contenido
Para la presente propuesta de investigación sobre Salud Ocupacional, se tomó como base la empresa PEDRIPLASTICOS ubicada en el barrio Veinte de Julio de la ciudad de Sogamoso, con la respectiva autorización del propietario.
Está fábrica hoy en día es una de las más importantes en la zona de influencia y no cuenta con un programa de Salud Ocupacional adecuado que le permita conocer en que condiciones están expuestos a diario los trabajadores en cada una de las funciones que desempeñan.
Es por está razón se realiza la propuesta del Programa de Salud Ocupacional en la fábrica Pedriplasticos donde le permitirá crear una cultura de prevención y protección tanto a los trabajadores, administradores y propietario, al igual que al mejoramiento de las condiciones de salud, ambientales y de trabajo permitiendo el crecimiento de la producción, competitividad de la fábrica y una mejor calidad de vida de los trabajadores.
El programa de Salud Ocupacional Propuesto está constituido por el Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial, Subprograma de Medicina preventiva y del Trabajo, por el Comité Paritario de Salud Ocupacional en donde se definen las medidas que deben ser implementadas con el fin de evitar y controlar la aparición de actos y condiciones inseguras que pueden resultar de la ocurrencia de accidentes de trabajo.
El presente programa de Salud Ocupacional involucra actividades que deben ser desarrolladas tanto a nivel gerencial, como a nivel administrativo y operacional, definiendo responsabilidades dentro de estos niveles involucrando el compromiso individual y en general en lo relacionado con la salud del trabajador, representado en su bienestar físico, mental y social.
Para la recolección de la información se utilizo la observación directa, entrevista ...