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dc.contributor.advisorHernández Umaña, Bernardo Alfredo
dc.coverage.spatialcead_-_palmira
dc.creatorFlórez Montero, Jenny Marcela
dc.date.accessioned2023-09-28T20:33:45Z
dc.date.available2023-09-28T20:33:45Z
dc.date.created2023-09-28
dc.identifier.urihttps://repository.unad.edu.co/handle/10596/57902
dc.description.abstractCon base en los lineamientos internacionales sobre gobierno abierto, objetivos de desarrollo sostenible, recomendaciones de la OCDE y las políticas internas de Servicio al Ciudadano, CONPES 3918 y Modelo Integrado de Planeación y Gestión, la investigación pretende analizar la relación-interacción de los ciudadanos, usuarios con los servicios prestados por la Dirección Seccional de Aduanas de Cali. En ese sentido, el Estado, a través de las diferentes políticas adoptadas, pretende generar mayor confianza en las instituciones públicas, transformación de la cultura organizacional y eficiencia en el cumplimiento de las funciones. Por lo que se hace necesario identificar las oportunidades de mejora y enfocar el trabajo en satisfacer las necesidades, solucionar los problemas y garantizar los derechos de todos; esto en términos de integridad y calidad con el fin de generar valor público.
dc.formatpdf
dc.titleLa planeación y la gestión pública en la Dirección Seccional de Aduanas de Cali en relación a la política pública de servicio al ciudadano y el Modelo Integrado de Planeación y Gestión
dc.typeProyecto de investigación
dc.subject.keywordsservicio, ciudadano, Estado, política, público
dc.description.abstractenglishBased on international guidelines on open government, sustainable development objectives, OECD recommendations and the internal policies of Citizen Service, CONPES 3918 and the Integrated Model of Planning and Management, the research aims to analyze the relationship-interaction of citizens, users with the services provided by the Sectional Directorate of Customs of Cali. In this sense, the State, through the different policies adopted, intends to generate greater trust in public institutions, transformation of the organizational culture and efficiency in the fulfillment of functions. Therefore, it is necessary to identify opportunities for improvement and focus the work on satisfying needs, solving problems and guaranteeing the rights of all; this in terms of integrity and quality in order to generate public value.
dc.subject.categoryEstudios políticos, gobierno y relaciones internacionales - gestión de Políticas Públicas


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