La importancia y relación directa entre el clima organizacional y la productividad en la empresa Liquor store de la ciudad de México

Abstract

El propósito principal de la presente investigación fue analizar la importancia del clima organizacional dentro de la empresa “Liquor Store”, así como la relación directa entre el ambiente laboral y la productividad de la organización; para ello se hizo uso del método descriptivo a través de un estudio de caso y con un enfoque cualitativo. Dentro de los resultados obtenidos, se pueden enumerar los siguientes: a) El clima organizacional garantiza el correcto desempeño de las actividades laborales propias del objetivo empresarial; b) La presencia de un ambiente laboral saludable permite que la organización sea permeable a todos aquellos cambios que deba enfrentar la empresa en diferentes escenarios; c) Un buen clima organizacional facilita la resolución de los posibles conflictos laborales presentes en las diferentes etapas y áreas involucradas en el proceso productivo de la organización.