| dc.contributor.advisor | Torres Novoa, Edward Yecid | |
| dc.coverage.spatial | cead_-_josé_celestino_mutis | |
| dc.creator | Zamora Ochoa, Michael Gabriel | |
| dc.date.accessioned | 2024-10-09T19:52:50Z | |
| dc.date.available | 2024-10-09T19:52:50Z | |
| dc.date.created | 2024-02-16 | |
| dc.identifier.uri | https://repository.unad.edu.co/handle/10596/64165 | |
| dc.description.abstract | El proyecto se enfoca en analizar el estilo de liderazgo de los capacitadores en riesgo laboral en la consultora especializada en Colombia, con el objetivo de comprender su impacto en la efectividad de la capacitación y la construcción de una cultura de seguridad en el lugar de trabajo. Se reconoce la importancia del liderazgo en la prevención de riesgos laborales y a su vez que hay una brecha en el conocimiento acerca de la manera en que los diferentes estilos de liderazgo influyen en dicha área específica. Por medio de entrevistas, encuestas y revisión bibliográfica de la temática, se analizarán los efectos de los estilos de liderazgo en la percepción de los trabajadores hacia la seguridad laboral y su comportamiento en el trabajo. Los resultados del estudio generarán conocimiento en la materia y permitirán el planteamiento de recomendaciones prácticas para mejorar la efectividad de la capacitación y fortalecer la cultura de seguridad en las organizaciones | |
| dc.format | pdf | |
| dc.title | Análisis del estilo de liderazgo de capacitadores en riesgo laboral en una consultora especializada | |
| dc.type | Monografía | |
| dc.subject.keywords | Seguridad | |
| dc.subject.keywords | Salud | |
| dc.subject.keywords | Liderazgo | |
| dc.subject.keywords | Bienestar | |
| dc.subject.keywords | Cultura | |
| dc.subject.keywords | Capacitadores | |
| dc.description.abstractenglish | The project focuses on analyzing the leadership style of occupational risk trainers in the specialized consulting firm in Colombia, with the objective of understanding its impact on the effectiveness of training and the construction of a safety culture in the workplace. The importance of leadership in the prevention of occupational risks is recognized and at the same time there is a gap in knowledge about the way in which different leadership styles influence this specific area. Through interviews, surveys and a bibliographic review of the subject, the effects of leadership styles on workers' perception of job security and their behavior at work will be analyzed. The results of the study will generate knowledge on the subject and will allow the formulation of practical recommendations to improve the effectiveness of training and strengthen the safety culture in organizations. | |
| dc.subject.category | seguridad y salud en el trabajo | |
