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    Formulación del Plan Estratégico de Responsabilidad Social Empresarial para Harineras del Valle S.A. basado en los Pilares Fundamentales de la Norma ISO 26000

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    ldzamorag.pdf (944.6Kb)
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    Date
    2025-01-20
    Author
    Zamora Gamboa,Leydi Diana
    Gonzales Cruz, Sergio andres
    Burgos Mina, Karen Dayana
    Santacruz Guerrero, Daniela
    Avirama Cortes, Danni Jacob
    Advisor
    Toledo, Andres Ivan

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Formulación del Plan Estratégico de Responsabilidad Social Empresarial para Harineras del Valle S.A. basado en los Pilares Fundamentales de la Norma ISO 26000 AU - Zamora Gamboa,Leydi Diana AU - Gonzales Cruz, Sergio andres AU - Burgos Mina, Karen Dayana AU - Santacruz Guerrero, Daniela AU - Avirama Cortes, Danni Jacob Y1 - 2025-01-20 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66759 AB - El siguiente trabajo tiene como propósito principal formular una propuesta donde se busca implementar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en la empresa Harinera del Valle S.A., alineándola con los objetivos de Desarrollo sostenible (ODS), en el marco de la norma ISO 26000. Esta propuesta analiza las diversas practicas clave como, la gestión ambiental, las relaciones laborales, el respeto por los derechos humanos, el compromiso con la comunidad y la ética empresarial y busca fortalecer los procesos internos, para obtener una ventaja competitiva sostenible. ER - @misc{10596_66759, author = {Zamora GamboaLeydi Diana and Gonzales Cruz Sergio andres and Burgos Mina Karen Dayana and Santacruz Guerrero Daniela and Avirama Cortes Danni Jacob}, title = {Formulación del Plan Estratégico de Responsabilidad Social Empresarial para Harineras del Valle S.A. basado en los Pilares Fundamentales de la Norma ISO 26000}, year = {2025-01-20}, abstract = {El siguiente trabajo tiene como propósito principal formular una propuesta donde se busca implementar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en la empresa Harinera del Valle S.A., alineándola con los objetivos de Desarrollo sostenible (ODS), en el marco de la norma ISO 26000. Esta propuesta analiza las diversas practicas clave como, la gestión ambiental, las relaciones laborales, el respeto por los derechos humanos, el compromiso con la comunidad y la ética empresarial y busca fortalecer los procesos internos, para obtener una ventaja competitiva sostenible.}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66759} }RT Generic T1 Formulación del Plan Estratégico de Responsabilidad Social Empresarial para Harineras del Valle S.A. basado en los Pilares Fundamentales de la Norma ISO 26000 A1 Zamora Gamboa,Leydi Diana A1 Gonzales Cruz, Sergio andres A1 Burgos Mina, Karen Dayana A1 Santacruz Guerrero, Daniela A1 Avirama Cortes, Danni Jacob YR 2025-01-20 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66759 AB El siguiente trabajo tiene como propósito principal formular una propuesta donde se busca implementar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en la empresa Harinera del Valle S.A., alineándola con los objetivos de Desarrollo sostenible (ODS), en el marco de la norma ISO 26000. Esta propuesta analiza las diversas practicas clave como, la gestión ambiental, las relaciones laborales, el respeto por los derechos humanos, el compromiso con la comunidad y la ética empresarial y busca fortalecer los procesos internos, para obtener una ventaja competitiva sostenible. OL Spanish (121)
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    CiteULike
    Keywords
    Derechos humanos Google Scholar
    Ética empresarial Google Scholar
    Objetivos de Desarrollo Sostenible ODS Google Scholar
    Norma ISO 26000 Google Scholar
    Ventaja competitiva sostenible Google Scholar
    Regional / Country coverage
    udr_-_Cali
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    El siguiente trabajo tiene como propósito principal formular una propuesta donde se busca implementar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en la empresa Harinera del Valle S.A., alineándola con los objetivos de Desarrollo sostenible (ODS), en el marco de la norma ISO 26000. Esta propuesta analiza las diversas practicas clave como, la gestión ambiental, las relaciones laborales, el respeto por los derechos humanos, el compromiso con la comunidad y la ética empresarial y busca fortalecer los procesos internos, para obtener una ventaja competitiva sostenible.
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Diplomado de profundización para grado
    Content relationship
    Administración de empresas
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66759
    Collections
    • Diplomado en Gerencia Estratégica y Responsabilidad Social Empresarial [346]
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