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dc.contributor.advisorCruz Pulido, Mauricio Alexander
dc.coverage.spatialcead_-_pitalito
dc.creatorOsorio Andrade, Alexander
dc.creatorÁngel Alzate, Marco Andrés
dc.creatorRey Pinzon, Rodrigo Andrés
dc.date.accessioned2026-06-19T20:10:21Z
dc.date.available2026-06-19T20:10:21Z
dc.date.created2026-03-01
dc.identifier.urihttps://repository.unad.edu.co/handle/10596/82392
dc.description.abstractEl objetivo de este trabajo es evaluar el nivel de alineación del Grupo Nutresa con la Norma Internacional ISO 26000 sobre Responsabilidad Social Empresarial, partiendo del análisis de sus siete materias fundamentales; Aplicando recursos para la obtención datos tipo encuesta y entrevista a diferentes grupos de interés, entre ellos trabajadores, directivos, clientes y proveedores, permitiendo identificar percepciones, prácticas existentes y brechas en la aplicación de la responsabilidad social. Los resultados evidencian fortalezas en aspectos relacionados con asuntos de consumidores y derechos humanos, mientras que se identifican oportunidades de mejora en gobernanza organizacional, gestión ambiental y participación comunitaria. A partir de estos hallazgos, se construyó un árbol de problemas y un árbol de objetivos, transformados posteriormente en un mapa estratégico con enfoque sistémico, articulado desde las dimensiones económica, social, ambiental y ética, y alineado con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Finalmente, se formuló un plan de acción orientado a consolidar la gestión estratégica de la responsabilidad social en la organización, estableciendo objetivos, estrategias, indicadores y plazos que contribuyan al fortalecimiento del desempeño sostenible y beneficio con la comunidad y las partes interesadas.
dc.formatpdf
dc.titleFormulación plan estratégico de RSE para la empresa Grupo Nutresa S.A.S. ubicada en Medellín Antioquia
dc.typeDiplomado de profundización para grado
dc.subject.keywordsDesempeño sostenible
dc.subject.keywordsGestión organizacional
dc.subject.keywordsODS
dc.subject.keywordsResponsabilidad
dc.subject.keywordsSostenibilidad
dc.description.abstractenglishThis study aims to evaluate the level of alignment of Grupo Nutresa with the International Standard ISO 26000 on Corporate Social Responsibility, based on the analysis of its seven core subjects. To achieve this, data collection instruments such as surveys and interviews were applied to different stakeholders, including employees, managers, customers, and suppliers, allowing the identification of perceptions, existing practices, and gaps in the implementation of social responsibility. The results reveal strengths in areas related to consumer issues and human rights, while opportunities for improvement were identified in organizational governance, environmental management, and community involvement. Based on these findings, a problem tree and an objective tree were developed and later transformed into a systemic strategic map, articulated from economic, social, environmental, and ethical perspectives, and aligned with the Sustainable Development Goals (SDGs). Finally, an action and monitoring plan was formulated to consolidate the strategic management of corporate social responsibility within the organization, defining objectives, strategies, indicators, and timelines aimed at strengthening sustainable performance and generating shared value for stakeholders and the community.
dc.subject.categoryAdministración de empresas


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