• español
    • English
    • français
    • português
A+A-
  • English 
    • español
    • English
    • français
    • português
    • Usage guides
      • Guidelines for the advisor work direcor
      • Guidelines for the student who loads degree work
      • APA 7 Edition Standards
    • Users
    View Item 
    •   National Open and Distance University UNAD
    • Recursos Educativos Digitales UNAD
    • Educación Profesional: Pregrado
    • Ciencias Sociales
    • Administración
    • Educación Profesional: Pregrado: Administración: Animaciones
    • View Item
    •   National Open and Distance University UNAD
    • Recursos Educativos Digitales UNAD
    • Educación Profesional: Pregrado
    • Ciencias Sociales
    • Administración
    • Educación Profesional: Pregrado: Administración: Animaciones
    • View Item
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    Teorías administrativas y su aporte a la administración del talento humano.

    Thumbnail
    View/Open
    Leccion03.zip (leccion 03) (2.569Mb)
    Share
    Date
    2009
    Author
    Reyes, Diana

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Teorías administrativas y su aporte a la administración del talento humano. AU - Reyes, Diana Y1 - 2009 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/203 AB - ER - @misc{10596_203, author = {Reyes Diana}, title = {Teorías administrativas y su aporte a la administración del talento humano.}, year = {2009}, abstract = {}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/203} }RT Generic T1 Teorías administrativas y su aporte a la administración del talento humano. A1 Reyes, Diana YR 2009 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/203 AB OL Spanish (121)
    Bibliographic managers
    Refworks
    Zotero
    BibTeX
    CiteULike
    Keywords
    Sinergia, Proceso cíclico.
    Metadata
    Show full item record
    Description of the content
    La teoría de sistemas toma la organización como un sistema abierto en interacción con su medio ambiente, esto también ayuda a entender las interacciones entre los principales componentes de una organización, sus objetivos, tecnología estructura y relaciones psicosociales.
    Code course
    320017
    Language
    spa
    Format
    flv
    Type of digital resource
    Animación
    info:eu-repo/semantics/other
    Pedagogical use of the resource
    e-learning
    Educatión level
    tecnología
    Gestión humana
    Content relationship
    Administración del talento humano de acuerdo con las políticas empresariales.
    Administración del talento humano
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/203
    Collections
    • Educación Profesional: Pregrado: Administración: Animaciones [45]
    Usage guidesNormativityGuidelines for the advisor work direcorGuidelines for the student who loads degree workAPA 7 Edition Standards

    Browse

    All of DSpaceCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

    My Account

    LoginRegister
    Estadísticas GTMVer Estadísticas GTM

    Indexed by:

    logos isopreadGreat Work to PlaceIcontec - Great Work to Place

    Línea anticorrupción: 601-3443700 ext. 1544

    En Bogotá D.C. (Colombia) Teléfono: 601-375 9500 - Línea gratuita nacional: 01 8000 115223

    Institución de Educación Superior sujeta a inspección y vigilancia por el Ministerio de Educación Nacional

    Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD de Colombia - © Copyright UNAD 2022

    Síguenos en: