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dc.contributor.advisorOrozco Parra, Diana Esperanza
dc.coverage.spatialcead_-_josé_celestino_mutisspa
dc.creatorMantilla Remolina, Héctor Fabián
dc.date.accessioned2018-10-12T00:18:49Z
dc.date.available2018-10-12T00:18:49Z
dc.date.created2018-08-28
dc.identifier.urihttps://repository.unad.edu.co/handle/10596/20716
dc.description.abstractActualmente las entidades se encuentran en búsqueda constante de retos que garanticen con efectividad el desempeño humano y laboral de sus funcionarios llevando de esta forma al éxito institucional; Dando cumplimiento a las normas gubernamentales donde se toma como punto de partida el marco legal aplicable al sistema de gestión documental, gobierno en línea y la ley general de archivos que permite un servicio activo, eficiente a los usuarios y a su vez que los funcionarios desarrollen sus actividades dentro del cumplimiento responsable de sus funciones con un proceso adecuado de control, apoyo y monitoreo motivantes donde las dimensiones comunicativas, tecnológicas y humanas se encuentran en constante enlace. Dada la evolución en las tecnologías de información y comunicación se han generado transformaciones en los modelos tradicionales de trabajo, en la gestión de los recursos humanos y en la gestión documental. La implementación de la Ventanilla única de atención al usuario en la casa de Santander en la ciudad de Bogotá D.C. dará un cambio estructural y práctico que permite tomar decisiones acordes con la realidad particular y visión estratégica de la gobernación de Santander; constituyendo una medida de efectividad y calidad laboral incrementando la atención a la comunidad y calidad la productiva fomentando productividad y mejores serviciosspa
dc.formatpdfspa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Nacional Abierta y a Distancia UNADspa
dc.titleProyecto de estudio para la implementación de la ventanilla única de atención al ciudadano en la casa Santander en la ciudad de Bogotà D.C.spa
dc.typeProyecto aplicadospa
dc.subject.keywordsCalidad de la vida laboralspa
dc.subject.keywordsConsumidorspa
dc.subject.keywordsComunicaciónspa
dc.subject.keywordsDocumentalspa
dc.subject.keywordsTecnología de la comunicaciónspa
dc.description.abstractenglishCurrently entities are currently entities are constantly seeking challenges that effectively guarantee the human and labor performance of its officials, thus leading to institutional success; Complying with government regulations where the legal framework applicable to the document management system, online government and the general archives law that allows an active, efficient service to users and in turn that officials develop their activities within the responsible fulfillment of their functions with an adequate process of motivating control, support and monitoring where the communicative, technological and human dimensions are in constant liaison. Given the evolution in information and communication technologies, transformations have been generated in traditional work models, in the management of human resources and in document management. The implementation of the single window for customer service in the Santander house in the city of Bogotá D.C. it will give a structural and practical change that allows decisions to be taken according to the particular reality and strategic vision of the governance of Santander; constituting a measure of effectiveness and labor quality, increasing attention to the community and productive quality, promoting productivity and better services.spa
dc.subject.categoryGestión públicaspa
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.accesoAbierto (Texto Completo)spa


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