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Proceso de evaluación y diseño del programa de salud ocupacional (Sistema de Gestión y Seguridad en el Trabajo) con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa Lácteos Rovirenses
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-23)
El presente documento contiene el proyecto de investigación denominado evaluación y diseño del
programa de salud ocupacional (SG-SST) con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa
Lácteos Rovirenses de la ciudad de Málaga –Santander, el cual tiene como
objetivo aplicar el modelo de gestión del conocimiento de Nonaka y Takeuchi.
Modelo estratégico integral de salud ocupacional para la compañía Bancompartir
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-01)
Para cualquier compañía es indispensable controlar los riesgos que puedan perjudicar la
salud de los trabajadores, ya que un empleado sano es un factor importante en el proceso
productivo de la empresa y el mismo se relaciona con las condiciones infraestructurales que
la organización ha diseñado para llevar a cabo las tareas cotidianas y sus puestos de trabajo,
los cuales pueden estar afectando el estado de salud ...
Construir y consolidar el proyecto de grado
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-04)
El diseño de un programa de salud ocupacional para la empresa beneficia directamente a los trabadores, visitantes y sobre el estado de la seguridad en el trabajo que se maneja dentro de la empresa PUBLITERM, ya que esta última debe propender por velar por la seguridad de todos sus trabajadores tal cual como está consagrado en la legislación colombiana, por medio de la cual se estable que se deben brindar condiciones ...
Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional (SG-SST) para la Cooperativa Cooprocenva
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-05-13)
El objetivo de esta investigación es conocer cómo influye el buen funcionamiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo SG – SST con los altos índices de rotación de personal que presenta la Cooperativa Cooprocenva y cómo garantiza los altos índices de motivación y productividad de los trabajadores. Para lo cual, se decidió realizar una investigación cualitativa, pero usando algunos instrumentos de ...
Implementación de un modelo integral, con énfasis en gestión del conocimiento que promueva el área de salud ocupacional, en la gestión del talento humano en la empresa Navelena
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-12)
Incluidos en el documento
Diplomado en gerencia del talento humano
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-08)
La salud ocupacional cada día cobra más importancia en las organizaciones, al tener objetivo como estar pendientes del bienestar, la salud y las características de funcionamiento en relación hombre-máquina frente a las condiciones de trabajo.