Revisión y análisis de la implementación del sistema de Gestión de seguridad y salud en el trabajo de Inversiones Farmacéuticas Aliadas S.A.S
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Date
2021-12-11Author
Contreras Álvarez, Karina del Carmen
Rojo, Yesica Johana
Pérez de Horta, Marieta Cristina
Bedoya Gutiérrez, Viviana
Pineda, Katy Lorena
Advisor
Suarez, Nina XimenaCitación
Bibliographic managers
Keywords
Regional / Country coverage
cead_-_medellínMetadata
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El presente trabajo está enfocado en realizar el proceso de revisión, implementación y auditoría del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST), en la empresa INVERSIONES FARMACEUTICAS ALIADAS S.A.S
La metodología utilizada consiste en aplicar el ciclo PHVA (Planear, Hacer, Verificar y Actuar), en diferentes etapas del SG-SST de la empresa con el fin de caracterizar los riesgos a los que están expuestos los trabajadores, y proponer oportunidades de mejora y auditoría.
En las etapas de planeación se tomó como referencia los aspectos normativos, las características de la empresa, su política y definiciones relacionadas con la seguridad en el trabajo, y los procesos definidos. Posteriormente se caracterizan los factores de exposición y se evalúan los riesgos a los que se encuentran expuestos los trabajadores en sus actividades cotidianas y con base en los hallazgos se proponen acciones de mejora que promuevan el cumplimiento de los criterios definidos para la verificación y ejecución por medio de la auditoría al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. La implementación de las acciones identificadas conlleva a que la empresa adquiera un compromiso no sólo ético sino económico para incrementar los niveles de bienestar, productividad y eficiencia de los trabajadores con el fin de garantizar un adecuado cumplimiento de la normatividad vigente y que la empresa pueda llevar a cabo sus actividades y cuidar de sus trabajadores.























