Enfoque multidisciplinar, multicultural y sistémico organizacional

Silva Calpa, Alicia Cristina; Martínez Delgado, Diego Germán; Montoya R, Julio Cesar

dc.creator	Silva Calpa, Alicia Cristina
dc.creator	Martínez Delgado, Diego Germán
dc.creator	Montoya R, Julio Cesar
dc.date	2017-07-25
dc.date.accessioned	2022-02-22T19:39:20Z
dc.date.available	2022-02-22T19:39:20Z
dc.identifier	https://hemeroteca.unad.edu.co/index.php/working/article/view/1916
dc.identifier	10.22490/ECACEN.1916
dc.identifier.uri	https://repository.unad.edu.co/handle/10596/44991
dc.description	En momento en los cuales las organizaciones afrontan un entorno global, con crecientes cambios a todo nivel, cobran mayor relevancia sus activos intangibles sobre los tangibles, otrora tan valorados en sus objetivos de eficiencia y efectividad. El auge vertiginoso de los cambios y de proliferación de la información, hace que se busquen nuevas formas de hacer las cosas y cobran importancia, la gestión de la información, la protección de los datos, la memoria técnica de las empresas y los aspectos humanos de globalidad como son la interdisciplinariedad y la interculturalidad.Las empresas se deben adaptar a estos cambios para no perecer en el intento por conquistar nuevos mercados. Las organizaciones de hoy, se componente por diversas variables y todo tipo de personas, en medio de un ambiente multicultural y transcultural, donde las diversas culturas y saberes se integran, debido a la gran apertura de los mercados y la necesidad de los países, por abrir sus puertas para nuevos intercambios comerciales, financieros, sociales y culturales. Los sistemas tienen mayor apertura, las personas aprenden y desaprender mucho más rápido que antes, debido a la caducidad acelerada de la información y la producción veloz de datos en un lapso corto de tiempo.	es-ES
dc.format	application/pdf
dc.language	spa
dc.publisher	UNAD	es-ES
dc.relation	https://hemeroteca.unad.edu.co/index.php/working/article/view/1916/2142
dc.rights	Derechos de autor 2017 Documentos de Trabajo ECACEN	es-ES
dc.source	Documentos de Trabajo ECACEN; Núm. 2 (2016): Working Papers 2016-II	es-ES
dc.title	Enfoque multidisciplinar, multicultural y sistémico organizacional	es-ES
dc.type	info:eu-repo/semantics/article
dc.type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type	Artículo revisado por pares	es-ES