La importancia del área de talento humano en las pyme de servicios en colombia

Abstract

Los recursos humanos son en manera significativa muy importantes en una empresa, esta área y sus colaboradores son los que encaminan a los individuos a ser mejores en su labor, ser proactivos pero lo más importante que sientan motivaciones avanzar, así como hay muchas personas detrás de un puesto de trabajo hay una persona que lo puede ocupar, a medida que pasa el tiempo lo que va cambiando es el personal y que mejor sea esta rotación por ascensos y cambios de manera significativa para una persona y no porque los individuos se aburrieron o se cansaron de los malos tratos, hoy por hoy lo más rentable para una empresa es que un individuo permanezca en ella por un tiempo largo pero que este tiempo tenga variaciones en role, salario y actividades, al individuo hay que hacerlo sentir feliz y tranquilo de poder expresar sus ideas y que se tengan en cuenta , para lograr un avancen su entorno, hay que migrar a las mejoras de tecnología y a las nuevas regulaciones sobre contrato laboral donde en la actualidad migra a una tendencia de trabajo remoto, en casa o hibrido.