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    Mejoras de los Procedimientos Administrativos en la E.S.E Hospital Local El Reten, Mediante el analisis del sistema de peticiones ,queja,reclamos y sugerencias (PQRS)

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    Bateranl.pdf (957.7Kb)
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    Date
    2024-09-12
    Author
    Teran Lara , Breiner Andres
    Advisor
    Fandiño Isaza, Jesus Rafael

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Mejoras de los Procedimientos Administrativos en la E.S.E Hospital Local El Reten, Mediante el analisis del sistema de peticiones ,queja,reclamos y sugerencias (PQRS) AU - Teran Lara , Breiner Andres Y1 - 2024-09-12 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/63809 AB - La presente pasantía, desarrollada en la E.S.E. Hospital Local El Reten., ubicado en El Retén, Magdalena, abordé una serie de problemáticas administrativas identificadas a través del análisis del Sistema de Peticiones, Quejas, Reclamos y Sugerencias (PQRS). El objetivo principal fue mejorar los procedimientos administrativos para incrementar la satisfacción de los usuarios del hospital. Se realizó un análisis exhaustivo de las PQRS recibidas entre diciembre de 2023 y febrero de 2024. Las principales categorías de quejas incluían retrasos en la atención, errores en facturación, falta de información y trato inadecuado. Utilizando herramientas como el análisis de Pareto, se identificaron las causas raíz de estos problemas. Las acciones correctivas implementadas incluyeron la optimización de los procesos de citas y tiempos de espera, la capacitación del personal en facturación y atención al cliente, y la mejora de la comunicación interna y externa. Además, se propusieron soluciones tecnológicas como la implementación de un sistema de gestión de tiempos de espera y la automatización del proceso de facturación. Los resultados obtenidos mostraron una reducción significativa en el tiempo promedio de espera de los pacientes, una disminución en los errores de facturación y una mejora en la satisfacción del usuario con la información proporcionada y el trato recibido. Estas mejoras reflejan el impacto positivo de las acciones correctivas implementadas durante la pasantía. ER - @misc{10596_63809, author = {Teran Lara Breiner Andres}, title = {Mejoras de los Procedimientos Administrativos en la E.S.E Hospital Local El Reten, Mediante el analisis del sistema de peticiones ,queja,reclamos y sugerencias (PQRS)}, year = {2024-09-12}, abstract = {La presente pasantía, desarrollada en la E.S.E. Hospital Local El Reten., ubicado en El Retén, Magdalena, abordé una serie de problemáticas administrativas identificadas a través del análisis del Sistema de Peticiones, Quejas, Reclamos y Sugerencias (PQRS). El objetivo principal fue mejorar los procedimientos administrativos para incrementar la satisfacción de los usuarios del hospital. Se realizó un análisis exhaustivo de las PQRS recibidas entre diciembre de 2023 y febrero de 2024. Las principales categorías de quejas incluían retrasos en la atención, errores en facturación, falta de información y trato inadecuado. 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Las principales categorías de quejas incluían retrasos en la atención, errores en facturación, falta de información y trato inadecuado. Utilizando herramientas como el análisis de Pareto, se identificaron las causas raíz de estos problemas. Las acciones correctivas implementadas incluyeron la optimización de los procesos de citas y tiempos de espera, la capacitación del personal en facturación y atención al cliente, y la mejora de la comunicación interna y externa. Además, se propusieron soluciones tecnológicas como la implementación de un sistema de gestión de tiempos de espera y la automatización del proceso de facturación. Los resultados obtenidos mostraron una reducción significativa en el tiempo promedio de espera de los pacientes, una disminución en los errores de facturación y una mejora en la satisfacción del usuario con la información proporcionada y el trato recibido. Estas mejoras reflejan el impacto positivo de las acciones correctivas implementadas durante la pasantía. OL Spanish (121)
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    Keywords
    Atención al cliente Google Scholar
    Procesos administrativos Google Scholar
    PQRS Google Scholar
    Análisis de Pareto Google Scholar
    Satisfacción del usuario Google Scholar
    Regional / Country coverage
    cead_-_santa Marta
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    Description of the content
    La presente pasantía, desarrollada en la E.S.E. Hospital Local El Reten., ubicado en El Retén, Magdalena, abordé una serie de problemáticas administrativas identificadas a través del análisis del Sistema de Peticiones, Quejas, Reclamos y Sugerencias (PQRS). El objetivo principal fue mejorar los procedimientos administrativos para incrementar la satisfacción de los usuarios del hospital. Se realizó un análisis exhaustivo de las PQRS recibidas entre diciembre de 2023 y febrero de 2024. Las principales categorías de quejas incluían retrasos en la atención, errores en facturación, falta de información y trato inadecuado. Utilizando herramientas como el análisis de Pareto, se identificaron las causas raíz de estos problemas. Las acciones correctivas implementadas incluyeron la optimización de los procesos de citas y tiempos de espera, la capacitación del personal en facturación y atención al cliente, y la mejora de la comunicación interna y externa. Además, se propusieron soluciones tecnológicas como la implementación de un sistema de gestión de tiempos de espera y la automatización del proceso de facturación. Los resultados obtenidos mostraron una reducción significativa en el tiempo promedio de espera de los pacientes, una disminución en los errores de facturación y una mejora en la satisfacción del usuario con la información proporcionada y el trato recibido. Estas mejoras reflejan el impacto positivo de las acciones correctivas implementadas durante la pasantía.
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Pasantía
    Content relationship
    administrativa
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/63809
    Collections
    • Administración de Empresas [1120]
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