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dc.contributor.advisorHueso Garzon, Daniela Fernanda
dc.coverage.spatialcead_-_josé_celestino_mutis
dc.creatorChinchilla Cabrales, Laynis Ines
dc.creatorPolo Castañeda, Claudia Alicia
dc.creatorVillegas Velasquez, Paula Andrea
dc.creatorMorales Romero, LuisGabriel
dc.creatorGamez Borrego, Ricardo Andres
dc.date.accessioned2024-12-30T19:51:11Z
dc.date.available2024-12-30T19:51:11Z
dc.date.created2024-12-24
dc.identifier.urihttps://repository.unad.edu.co/handle/10596/65714
dc.descriptionListas de tablas, Lista de anexos
dc.description.abstractA través del presente documento se realiza la caracterización de la empresa DISEÑOS P&P LTDA, dedicada al diseño, fabricación y comercialización de uniformes e implementos deportivos, perteneciente al sector textil, asimismo se construye una política y unos objetivos destinados a la implementación de los nuevos desafíos en seguridad y salud en el trabajo con el fin de crear herramientas que mejoren todos sus procesos teniendo en cuenta la normatividad que la rige y el compromiso constante y continuo de la gerencia en cuanto a todos los recursos en su ejecución. Mediante un plan de trabajo nos permite de manera lógica y coherente llevar a cabo un proceso organizado, consecutivo y fundamentado en el ciclo PHVA, de esta manera se diseña una lista de verificación basada en los criterios mínimos de la norma establecida. “ Resolución 0312 del 2019” donde mediante una lista de verificación se identifica los parámetros con los que debe cumplir la empresa, en que reforzar las deficiencias e identificar las oportunidades de mejora, justificando su importancia y de qué manera puedan impactar en los ambientes de trabajo laborales dentro de la empresa, de esta manera se identifican 4 oportunidades de mejora como lo es la importancia de brindar a sus trabajadores, contratistas o proveedores procesos de inducción y reinducción, y finalmente programas que gestiones estilos de vida saludable y que proporcione ambientes sanos y saludables al trabajador.
dc.formatpdf
dc.titleEstrategias de Diseño para la Implementacion, Verificacion y Cumplimiento del SG-SST en la Empresa DISEÑO P&P LTDA.
dc.typeDiplomado de profundización para grado
dc.subject.keywordsSalud
dc.subject.keywordsAuditorias
dc.subject.keywordsSeguridad
dc.subject.keywordsMejora
dc.subject.keywordsSistema
dc.description.abstractenglishThrough Thais document, the characterization of the company DISEÑOS P&P LTDA is carried out, dedicated to the design, manufacture and marketing of uniforms and sports equipment, belonging to the textile sector, Through a work plan it allows us to logically and coherently carry out an organized, consecutive process based on the PHVA cycle, in this way a checklist is designed based on the minimum criteria of the established standard. “Resolution 0312 of 2019”, where, through a checklist, the parameters that the company must meet are identified, in which deficiencies can be reinforced and opportunities for improvement identified, justifying their importance and how they can impact the work environments within the company, In this way, 4 opportunities for improvement are identified, such as the importance of providing their workers, contractors or suppliers with induction and reinduction processes, an epidemiological program for health promotion, also a system for organizing medical records and finally programs that manage healthy lifestyles and provide healthy and healthy environments for the worker.


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