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    Fidelización al Servicio Militar en la Policía Nacional de Colombia.

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    dsruizpe.pdf (300.5Kb)
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    Date
    2024-11-29
    Author
    Ruiz Peña,Diana Saray
    Advisor
    Avila Santos, Juan Sebastian

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Fidelización al Servicio Militar en la Policía Nacional de Colombia. AU - Ruiz Peña,Diana Saray Y1 - 2024-11-29 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66955 AB - La implementación de programas de educación y oportunidades laborales para comunidades marginadas (programa dirigido a jóvenes Colombianos de 18 hasta los 24 años de edad) , por ello al ser policía conozco de antemano las iniciativas que a tenido, para lograr impactar de manera significativa a los territorios marginados, generando empleos al servicio del ciudadano y claramente beneficiando al funcionario o aspirante al grado de Auxiliar de Policía, es así que se crea el grado de Auxiliares de Policía, jóvenes que pueden prestar su servicio militar obligatorio por 12 o 18 meses, generando así un propósito de vida, con oportunidades laborales dentro de la institución, si el joven se interesa por la institución en este periodo de tiempo como auxiliar de policía, esta le garantizará el ingreso como funcionario de policía profesional, generando mayores ingresos y modelos de vida significantes y dignos. ER - @misc{10596_66955, author = {Ruiz PeñaDiana Saray}, title = {Fidelización al Servicio Militar en la Policía Nacional de Colombia.}, year = {2024-11-29}, abstract = {La implementación de programas de educación y oportunidades laborales para comunidades marginadas (programa dirigido a jóvenes Colombianos de 18 hasta los 24 años de edad) , por ello al ser policía conozco de antemano las iniciativas que a tenido, para lograr impactar de manera significativa a los territorios marginados, generando empleos al servicio del ciudadano y claramente beneficiando al funcionario o aspirante al grado de Auxiliar de Policía, es así que se crea el grado de Auxiliares de Policía, jóvenes que pueden prestar su servicio militar obligatorio por 12 o 18 meses, generando así un propósito de vida, con oportunidades laborales dentro de la institución, si el joven se interesa por la institución en este periodo de tiempo como auxiliar de policía, esta le garantizará el ingreso como funcionario de policía profesional, generando mayores ingresos y modelos de vida significantes y dignos.}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66955} }RT Generic T1 Fidelización al Servicio Militar en la Policía Nacional de Colombia. A1 Ruiz Peña,Diana Saray YR 2024-11-29 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66955 AB La implementación de programas de educación y oportunidades laborales para comunidades marginadas (programa dirigido a jóvenes Colombianos de 18 hasta los 24 años de edad) , por ello al ser policía conozco de antemano las iniciativas que a tenido, para lograr impactar de manera significativa a los territorios marginados, generando empleos al servicio del ciudadano y claramente beneficiando al funcionario o aspirante al grado de Auxiliar de Policía, es así que se crea el grado de Auxiliares de Policía, jóvenes que pueden prestar su servicio militar obligatorio por 12 o 18 meses, generando así un propósito de vida, con oportunidades laborales dentro de la institución, si el joven se interesa por la institución en este periodo de tiempo como auxiliar de policía, esta le garantizará el ingreso como funcionario de policía profesional, generando mayores ingresos y modelos de vida significantes y dignos. OL Spanish (121)
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    Keywords
    • Comunidades marginadas, servicio militar, fidelización del servicio, empleo, educación Google Scholar
    Regional / Country coverage
    cead_-_josé_acevedo_y_gómez
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    La implementación de programas de educación y oportunidades laborales para comunidades marginadas (programa dirigido a jóvenes Colombianos de 18 hasta los 24 años de edad) , por ello al ser policía conozco de antemano las iniciativas que a tenido, para lograr impactar de manera significativa a los territorios marginados, generando empleos al servicio del ciudadano y claramente beneficiando al funcionario o aspirante al grado de Auxiliar de Policía, es así que se crea el grado de Auxiliares de Policía, jóvenes que pueden prestar su servicio militar obligatorio por 12 o 18 meses, generando así un propósito de vida, con oportunidades laborales dentro de la institución, si el joven se interesa por la institución en este periodo de tiempo como auxiliar de policía, esta le garantizará el ingreso como funcionario de policía profesional, generando mayores ingresos y modelos de vida significantes y dignos.
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Artículo
    Content relationship
    Humano
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/66955
    Collections
    • Diplomado en Innovación Social [1209]
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