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    Propuesta de aplicación del modelo integrado de aprendizaje organizativo para el cuerpo académico del área de administración de empresas de la facultad de ciencias empresariales en la Unipanamericana- Compensar para promover la apropiación de una cultura organizacional

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    52275887.pdf (Propuesta de aplicación del modelo integrado de aprendizaje organizativo para el cuerpo académico del área de administración de empresas de la facultad de ciencias empresariales en la Unipanamericana- Compensar para promover la apropiación de una cultura organizacional) (814.9Kb)
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    Date
    2017-08-30
    Author
    Medina Barragán, Sandra Janneth
    Advisor
    Restrepo Álvarez, Elena del Carmen
    Publisher
    Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Propuesta de aplicación del modelo integrado de aprendizaje organizativo para el cuerpo académico del área de administración de empresas de la facultad de ciencias empresariales en la Unipanamericana- Compensar para promover la apropiación de una cultura organizacional AU - Medina Barragán, Sandra Janneth Y1 - 2017-08-30 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14938 PB - Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB - ER - @misc{10596_14938, author = {Medina Barragán Sandra Janneth}, title = {Propuesta de aplicación del modelo integrado de aprendizaje organizativo para el cuerpo académico del área de administración de empresas de la facultad de ciencias empresariales en la Unipanamericana- Compensar para promover la apropiación de una cultura organizacional}, year = {2017-08-30}, abstract = {}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14938} }RT Generic T1 Propuesta de aplicación del modelo integrado de aprendizaje organizativo para el cuerpo académico del área de administración de empresas de la facultad de ciencias empresariales en la Unipanamericana- Compensar para promover la apropiación de una cultura organizacional A1 Medina Barragán, Sandra Janneth YR 2017-08-30 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14938 PB Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB OL Spanish (121)
    Bibliographic managers
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    Zotero
    BibTeX
    CiteULike
    Keywords
    Aprendizaje Organizacional, Cultura Organizacional, Comunicación, Pensamiento Sistémico.
    Regional / Country coverage
    cead_-_josé_acevedo_y_gómez
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    En este trabajo tiene como objetivo elaborar una propuesta sobre la metodología a implementar para desarrollar el aprendizaje organizacional, y de esta forma, promover la cultura organizacional en los docentes del área de administración de empresas de la Unipanamericana. La motivación principal ha sido la necesidad de apropiar una cultura organizacional que permita mejorar los procesos del área. La metodología propuesta está fundamentada en la búsqueda de información, a partir de algunos modelos de generación de conocimiento, el proceso de generación del aprendizaje, partiendo del conocimiento individual e integrándolo con los otros niveles de aprendizaje existentes en la organización: grupal y organizativo de acuerdo a lo propuesto por (Argyris C. , 1993) y (Crossan, Lane , & White, 1999). Se parte de la revisión de la literatura especializada en el tema del aprendizaje organizacional, para luego aplicar un instrumento, que se ha adaptado a las necesidades de la organización objeto de estudio, en el cual se pretende medir el estado del aprendizaje en los docentes del área e identificar las barreras presentes, posteriormente, sistematizar los resultados y hacer un análisis de los mismos. Se realiza una propuesta de aplicación del modelo de aprendizaje organizacional para los docentes del área de administración, se trata de integrar los niveles de aprendizaje a partir de los modelos mentales individuales (Senge P. , Mercado, 2009), hasta llegar a la construcción colectiva del conocimiento para institucionalizar el mismo y de esta forma, crear y promover la cultura organizacional.
    Language
    spa
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Proyecto aplicado
    Content relationship
    Administración de las Organizaciones
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14938
    Collections
    • Maestría en Administración de Organizaciones MAO [466]
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