| dc.contributor.advisor | Morelo Primera, Rosana | |
| dc.coverage.spatial | cead_-_josé_acevedo_y_gómez | |
| dc.creator | Tibaduisa Gonzalez, Rito Leandro | |
| dc.date.accessioned | 2025-05-22T13:21:51Z | |
| dc.date.available | 2025-05-22T13:21:51Z | |
| dc.date.created | 2025-05-22 | |
| dc.identifier.uri | https://repository.unad.edu.co/handle/10596/68592 | |
| dc.description | Sesiones de observación | |
| dc.description.abstract | El actual documento de investigación es el resultado de un proceso de investigación que determinó la necesidad de implementar herramientas tecnológicas en los procesos de capacitación en el sector empresarial, específicamente en una empresa de call center, cuya función de capacitación es vital para su crecimiento. La investigación se llevó a cabo en la empresa GroupCos ubicada en la ciudad de Bogotá y se dirigió a un grupo de siete formadores que adelantan los procesos de enseñanza. El objetivo general de esta investigación se centró en fomentar la capacitación digital en la empresa a través de la implementación de herramientas tecnológicas, durante el primer semestre del 2025, que transformen la enseñanza por medio del uso de recursos de avanzada que respondan al desafío de un mundo empresarial más digital. Para tal fin se utilizó un enfoque cualitativo y experimental que puso en juego la implementación de herramientas tecnológicas que generaron cambios positivos en los procesos de capacitación y que permiten concluir que las herramientas tecnológicas favorecen e impulsan los procesos de capacitación a nivel empresarial aprovechando el auge de las tecnologías presentes en la industria 4.0. | |
| dc.format | pdf | |
| dc.title | Tecnologías y formación en el sector empresarial | |
| dc.type | Diplomado de profundización para grado | |
| dc.subject.keywords | Aprendizaje | |
| dc.subject.keywords | Capacitación | |
| dc.subject.keywords | Conocimiento | |
| dc.subject.keywords | Herramientas | |
| dc.subject.keywords | Tecnología | |
| dc.description.abstractenglish | This research document is the result of a research process that determined the need to implement technological tools in training processes in the business sector, specifically in a call center company, whose training function is vital to its growth. The research was conducted at GroupCos, a company located in Bogotá, and focused on a group of seven trainers who led the training processes. The overall objective of this research focused on promoting digital training in the company through the implementation of technological tools during the first half of 2025. These tools transform training through the use of advanced resources that respond to the challenge of a more digital business world.To this end, a qualitative and experimental approach was used, involving the implementation of technological tools that generated positive changes in training processes. This allows us to conclude that technological tools facilitate and drive training processes at the business level, taking advantage of the rise of Industry 4.0 technologies. | |