Estrategias para la gestión de la productividad laboral en Colombia, un análisis del impacto de la reducción de la jornada laboral

Abstract

Esta monografía analiza el impacto socioeconómico de la reducción de la jornada laboral en el sector manufacturero de Colombia, el estudio parte de la idea que, si bien esta reforma busca impactar positivamente a los trabajadores, al generar un equilibrio entre la vida personal y laboral, su implementación representa un desafío importante para las empresas al afectar los costos y la actual capacidad productiva; Es por esto que se realiza una investigación de los diferentes modelos y teorías de gestión organizacional con el fin de identificar estrategias y herramientas que ayuden a mitigar el impacto negativo en las empresas, analizando enfoques basados en la eficiencia operativa, la automatización y el fortalecimiento de la cultura organizacional. Finalmente, este documento propone unas recomendaciones que integran el bienestar de los trabajadores y la sostenibilidad de las empresas, demostrando que la estabilidad financiera de este sector es compatible con el bienestar de los trabajadores, lo cual se logra aplicando los modelos de gestión correctos y enfocados en el incremento de la productividad.