Repositorio Institucional UNAD: Recent submissions
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Diseño e implementacion de un proceso de induccion para la empresa impormedical equipos y suministros medicos sas
(2025-07-18)Apéndice A Encuesta de satisfacción en el proceso de inducción Diseño de encuesta aplicada -
Planificación del Talento Humano en la Empresa Colombia Más TV Un Enfoque Estratégico para el Desarrollo Organizacional
(2025-07-18)Este proyecto presenta una propuesta estratégica para la planificación del talento humano en la empresa Colombia Más TV, basada en un diagnóstico realizado entre 2023 y 2024. Se identificaron falencias en perfiles laborales, evaluación del desempeño, formación, clima organizacional e incentivos. A través de una metodología cualitativa-descriptiva, se aplicaron encuestas, observación y revisión documental. Como resultado, ... -
Análisis de las estrategias de capacitación y desarrollo laboral en el plan de talento humano y mejora de la calidad del servicio en la IPS Fisio Estética Centro Terapéutico S.A.S. de Ramiriquí, Boyacá
(2025-07-18)Las estrategias de capacitación y desarrollo laboral son importantes dentro de las organizaciones, pues son una herramienta clave en el fortalecimiento del talento humano tales como planes de mejora en el desempeño, incremento en la motivación de personal y alineación de competencias con los objetivos estratégicos. En el sector salud, la gestión humana puede incidir directamente en la satisfacción del cliente, la calidad ... -
Implementación de estrategias para el fortalecimiento de la capacitación y desarrollo laboral en Industrias Tecnitanques RG S.A.S
(2025-07-18)El proceso de selección de personal agobia a las organizaciones debido a sus costos y tiempo, llevando a muchas a buscar servicios externos. Actualmente, la mayoría de las empresas en el mundo busca atraer, contratar y retener personal olvidando con el tiempo su capacitación. El reclutamiento y selección se ha vuelto esencial, ya que las vacantes deben ser cubiertas rápidamente. El factor humano es considerado el recurso ... -
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El cuidado del talento humano: Factor importante para el desarrollo y crecimiento de una organización
(2025-07-01)Apéndice A, Encuesta para Aplicar/Apéndice B, Resultados de la Encuesta -
Capacitación y desarrollo del talento humano como estrategia para optimizar la atención al cliente y la competitividad en Todomotos vs s.a.s.
(2025-07-17)Este análisis examina las necesidades de capacitación del personal en la organización TODOMOTOS VS S. A. S., con una red de concesionarios comerciales en motocicletas. Se han encontrado problemas en el servicio al cliente, principalmente por la falta de capacitación adecuada, lo que afecta negativamente la reputación de la marca, la fidelidad del cliente y la capacidad de competir en el mercado. A través de un enfoque ... -
Análisis del impacto y efectividad del sistema de evaluación de desempeño en la fiscalía general de la nación, en relación con las responsabilidades y habilidades laborales
(2025-07-17)En el desarrollo del presente trabajo, enfocado en el análisis del sistema de evaluación del desempeño en la Fiscalía General de la Nación, se identificaron diversas falencias que afectan su eficacia como herramienta estratégica para garantizar un talento humano competente y comprometido con el servicio público. Uno de los principales problemas evidenciados es la subjetividad en los procesos de valoración, ya que en ... -
Fortalecimiento del desarrollo socioemocional a través de estrategias lúdicas basadas en la psicología infantil en estudiantes de la Institución Liceo Federico Ozanam
(2025-07-08)https://drive.google.com/drive/folders/1O09_UpBvMicW-p6LRvGf_fg9Bec2Fhc8?usp=drive_link -
Fortalecimiento de la comprensión aplicada de las derivadas en los estudiantes de grado undécimo del colegio Gimnasio Nueva Inglaterra de Floridablanca – Santander a través del aprendizaje basado en problemas ABP y herramientas TIC en contextos colaborativos durante el segundo semestre de 2025
(2025-07-10)Este documento presenta los resultados de un ejercicio de investigación formativa desarrollado con estudiantes de grado undécimo del Colegio Gimnasio Nueva Inglaterra, ubicado en Floridablanca, Santander. El estudio buscó fortalecer la comprensión aplicada del concepto de derivada, integrando metodologías activas como el Aprendizaje Basado en Problemas (ABP), el aprendizaje colaborativo y el uso de TIC como GeoGebra y ... -
Empathic and reflective diagnosis for pedagogical mediation
(Maestría en Mediación Pedagógica en el Aprendizaje del Inglés, 2025-07-16)This learning resource invites students to develop a deep, reflective, and empathetic understanding of the educational realities around them, whether inside or outside formal educational systems. Through observation and reflection, students will identify a pedagogical need, challenge, or opportunity related to language learning and develop a context-sensitive diagnosis that can inform future media -
Fortalecimiento de la atención para el desarrollo de habilidades de lectoescritura en estudiantes de grado transición de la Institución Educativa Técnica Nuestra Señora de las Mercedes de La Uvita (Boyacá) a través de actividades lúdicas en el segundo período del 2025
(2025-07-19)https://drive.google.com/drive/folders/1j1_MYVWnHdeLk7zbuzKH5UeebAT7lU2f?usp=drive_link -
Historia de la Promoción de la Salud y la Calidad de Vida
(Administración en Salud, 2025-07-14)El presente recurso educativo tiene como propósito facilitar al estudiante la comprensión de conceptos básicos relacionados con la promoción de la salud en el marco del Plan Decenal de Salud Pública. En este material encontrará una actividad diagnóstica de conocimientos previos, diseñada para introducirlo al metalenguaje propio de la promoción de la salud. -
Promoción de la Salud y Calidad de Vida
(Administración en Salud, 2025-07-14)El presente recurso educativo tiene como propósito facilitar al estudiante la compresión de conceptos básicos de la Promoción de la salud. Aquí encontrará una actividad de conocimientos previos, que le permitirá tener un acercamiento con el metalenguaje de la promoción de la salud y la calidad de vida, su definición, propósitos y la importancia de esta disciplina en las instituciones de salud. -
Análisis financiero almacenes Éxito S.A
(2025-07-16)El presente trabajo realiza un análisis financiero del Grupo Almacenes Éxito S.A., en el contexto de su adquisición por parte del Grupo Calleja en 2024, hecho que marca un punto clave en el sector retail latinoamericano. El estudio se enfocó en evaluar los efectos de esta operación sobre la estructura financiera y el posicionamiento estratégico de la compañía, mediante herramientas como el análisis horizontal, vertical ... -
Bases del pensamiento estratégico
(Maestría en Administración de Organizaciones, 2025-07-17)El recurso 'Bases del Pensamiento Estratégico' es un Objeto Virtual de Aprendizaje (OVA) diseñado para apoyar el aprendizaje autónomo en estudiantes de posgrado. Integra teoría, recursos interactivos y actividades que fortalecen la comprensión y aplicación del pensamiento estratégico en contextos organizacionales, mejorando la toma de decisiones y el perfil profesional. -
Estrategia en entornos organizacionales complejos
(Maestría en Administración de Organizaciones, 2025-07-17)El recurso 'Estrategia en entornos organizacionales complejos' es un OVA diseñado para estudiantes de posgrado. Integra teoría, casos y recursos interactivos para fortalecer el aprendizaje autónomo sobre formulación e implementación de estrategias, liderazgo, cadenas de valor y toma de decisiones en contextos organizacionales locales y globales. -
Complejidad organizacional en contextos dinámicos
(Maestría en Administración de Organizaciones, 2025-07-17)El recurso 'Complejidad organizacional y teoría de sistemas' es un OVA para posgrado que integra teoría, recursos interactivos y casos para comprender fenómenos complejos en organizaciones. Aborda la teoría de sistemas, gestión de la incertidumbre y análisis estratégico, fortaleciendo el pensamiento complejo y la toma de decisiones en contextos dinámicos. -
Pensamiento estratégico y cambio organizacional
(Maestría en Administración de Organizaciones, 2025-07-17)El recurso 'Pensamiento estratégico y cambio organizacional' es un OVA para posgrado que integra teoría, recursos interactivos y casos sobre cambio organizacional, comunicación estratégica y pensamiento sistémico. Fortalece el aprendizaje autónomo y competencias en liderazgo y gestión del cambio, facilitando la toma de decisiones y el desarrollo profesional en contextos organizacionales complejos.
