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    Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la estación de policía carabineros y guías de Bogotá

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    101007A363.pdf (Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la estación de policía carabineros y guías de Bogotá) (454.9Kb)
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    Date
    2017-12-06
    Author
    Botero Bedoya, Yimer Eduardo
    Pinzón, Herson Andres
    Pasichana, Offer Harvey
    Maigual Muñoz, Ronnie Alexis
    Quimbayo, Medardo
    Advisor
    Rocio Rocha, Claudia
    Publisher
    Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la estación de policía carabineros y guías de Bogotá AU - Botero Bedoya, Yimer Eduardo AU - Pinzón, Herson Andres AU - Pasichana, Offer Harvey AU - Maigual Muñoz, Ronnie Alexis AU - Quimbayo, Medardo Y1 - 2017-12-06 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14367 PB - Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB - Esta propuesta está orientada al diseño de un Modelo estratégico Integral para el proceso de Salud Ocupacional con Énfasis en Gestión del Conocimiento para la Estación de Policía Carabineros y Guías de Bogotá, con el fin de proponer posibles soluciones a los problemas ergonómicos a causa de la ausencia de un buen programa de salud laboral, y contribuir de esta manera a la conservación y mantenimiento del talento humano mediante el uso adecuado de un programa de salud ocupacional. ER - @misc{10596_14367, author = {Botero Bedoya Yimer Eduardo and Pinzón Herson Andres and Pasichana Offer Harvey and Maigual Muñoz Ronnie Alexis and Quimbayo Medardo}, title = {Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la estación de policía carabineros y guías de Bogotá}, year = {2017-12-06}, abstract = {Esta propuesta está orientada al diseño de un Modelo estratégico Integral para el proceso de Salud Ocupacional con Énfasis en Gestión del Conocimiento para la Estación de Policía Carabineros y Guías de Bogotá, con el fin de proponer posibles soluciones a los problemas ergonómicos a causa de la ausencia de un buen programa de salud laboral, y contribuir de esta manera a la conservación y mantenimiento del talento humano mediante el uso adecuado de un programa de salud ocupacional.}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14367} }RT Generic T1 Modelo estratégico integral para el proceso de salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento para la estación de policía carabineros y guías de Bogotá A1 Botero Bedoya, Yimer Eduardo A1 Pinzón, Herson Andres A1 Pasichana, Offer Harvey A1 Maigual Muñoz, Ronnie Alexis A1 Quimbayo, Medardo YR 2017-12-06 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14367 PB Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB Esta propuesta está orientada al diseño de un Modelo estratégico Integral para el proceso de Salud Ocupacional con Énfasis en Gestión del Conocimiento para la Estación de Policía Carabineros y Guías de Bogotá, con el fin de proponer posibles soluciones a los problemas ergonómicos a causa de la ausencia de un buen programa de salud laboral, y contribuir de esta manera a la conservación y mantenimiento del talento humano mediante el uso adecuado de un programa de salud ocupacional. OL Spanish (121)
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    BibTeX
    CiteULike
    Keywords
    Ergonomía Google Scholar
    Gestión del conocimiento Google Scholar
    Policía Nacional Google Scholar
    Salud ocupacional Google Scholar
    Regional / Country coverage
    cead_-_josé_acevedo_y_gómez
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    Esta propuesta está orientada al diseño de un Modelo estratégico Integral para el proceso de Salud Ocupacional con Énfasis en Gestión del Conocimiento para la Estación de Policía Carabineros y Guías de Bogotá, con el fin de proponer posibles soluciones a los problemas ergonómicos a causa de la ausencia de un buen programa de salud laboral, y contribuir de esta manera a la conservación y mantenimiento del talento humano mediante el uso adecuado de un programa de salud ocupacional.
    Language
    spa
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Diplomado de profundización para grado
    Content relationship
    Administración de empresas
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/14367
    Collections
    • Diplomado en Gerencia del Talento Humano [1396]
    Usage guidesNormativityGuidelines for the advisor work direcorGuidelines for the student who loads degree workAPA 7 Edition StandardsTips APA 7 Edition Standards

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