Auditoria en el área de talento humano para ver la implementación y el funcionamiento del SG-SST en la empresa Minera Carbotransitas, Boavita Boyacá.

Actualmente, en la mayoría de empresas esta implementado el programa de salud ocupacional, ya que su importancia radica en la vida, salud y seguridad de sus trabajadores como también en los factores de riegos en los que se ven involucrados. La calidad de vida del personal y la productividad en el ambiente laboral se ve afectado por riesgos que pueden desencadenar accidentes de trabajo, ausentismo, enfermedades profesionales, mal clima organizacional y rotación del personal. En este proyecto se hace una investigación a manera de auditoria de la nueva norma en cuanto a la implementación del SG- SST de la Empresa Minera Carbotransitas, en el que se identifican y previenen los factores de riesgos que originan grandes problemas de salud, físicos, mentales y sociales. Se proponen acciones de mejoras e inclusión de aspectos que se consideran importantes en la empresa para la seguridad y salud en el trabajo. Estas acciones se desarrollarán de acuerdo al cronograma planteado y a las decisiones de la empresa para adoptarlas, recomendando también que el sistema es dinámico.