Actividad final diplomado en gerencia del talento humano
xmlui.custome.item-addthis
Date
2018-05-26Author
Núñez Guevara, José Fernando
Gómez Peña, Oscar Javier
Marroquín Mahecha, Eber
Gerardino Ramírez, Miguel Andrés
Gualteros Sterling, Harold Libardo
Director
Rocha Valbuena, Claudia Rocióxmlui.custome.dc_publisher
Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNADCitación
Palabras clave
Cobertura regional / País
cead_-_josé_celestino_mutisMetadata
Show full item record
xmlui.custome.pdfjs-doc-title
Descripción del contenido
Hoy en día la Higiene y Seguridad Industrial, son elementos muy importantes para el desarrollo de la vida laboral de cada uno de los colaboradores que conforman nuestros equipos de trabajo, en cada una de las líneas de negocio con las que cuenta la Caja de Compensación Familiar “CAFAM”. Ellos son muy importantes para el logro de los objetivos organizacionales, además de los sueños y objetivos de cada una de sus familias.
Es por esto, que los responsables de que se cumplan los programas de Higiene y Seguridad Industrial son aquellos mandos gerenciales, mandos medios y cada una de las personas que tienen a cargo equipos de trabajo. Y son estas las personas que deben responder por los resultados de los procesos y la productividad de la empresa, sin poner en peligro la salud, bienestar y la vida de cada uno de sus colaboradores. Es por este motivo, que en este documento se estudiara a fondo y analizara la evolución de la Higiene y Seguridad Industrial al paso del tiempo para poner en contexto el por qué se le debe dar la importancia que tiene, el SG-SST.