Modelo estratégico integral para el proceso de Salud Ocupacional (SG-SST) con énfasis en gestión del conocimiento de la empresa BRITISH AMERICAN TOBACCO – San Gil
QRCode
Share
Date
2018-05-23Author
Luna Castellanos, Lorena Andrea
Barón Villamizar, Ana Lilia
Becerra Gómez, Camilo Andrés
Pérez Carreño, Leidy Tatiana
Calderón García, Luz Adriana
Advisor
Echavarría Zuleta, Jorge EliecerPublisher
Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNADCitación
Bibliographic managers
Regional / Country coverage
cead_-_bucaramangaMetadata
Show full item record
PDF Document
Description of the content
La gestión del conocimiento cumple un papel muy importante en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en las organizaciones ya que a través del conocimiento es donde la información es transmitida directa y potencialmente en todos los empleados para que ellos mismos sean vigías en la prevención de enfermedades, identificación de riesgos y hagan propias las medidas de seguridad que se deben tener en cuenta para evitar accidentes laborales. A través de este proyecto, se realizará mejorías a la política de SG-SST implementada en la empresa BRITISH AMERICAN TOBACCO – San Gil, integrando el modelo de conocimiento según la espiral de Nonaka y Takeuchi.