Modelo estratégico integral para la implementación del SG-SST en la empresa COFLONORTE

El presente trabajo corresponde a la fase seis (6) del diplomado de profundización en gerencia del talento humano, el cual busca ofrecer a los estudiantes la posibilidad de integrar los conceptos y las temáticas propuestas en la gestión de conocimiento dentro de las organizaciones, aplicando cada uno de los conocimientos adquiridos, todo esto con el propósito de proponer un modelo de salud ocupacional dentro de la empresa COFLONORTE (objeto de estudio). En la actualidad las empresas están sujetas a constantes cambios donde la situación del mercado y los cambios en el entorno influyen en el desempeño organizacional. Con la implementación de un buen SG-SST que permita estructurar las diferentes actividades potenciando el desempeño de los recursos. Con el fin de mejorar las condiciones de salud mental, física, y la seguridad del personal de la empresa buscando las alternativas que contribuyan a mejorar las condiciones de trabajo. Dentro del trabajo escrito se dará a conocer al lector unos objetivos, una problemática, marco teórico, metodología de investigación, resultados y un plan de mejora, posterior se dará unas conclusiones y recomendaciones.