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Propuesta estrategia de mejora en la implementación de los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Cosval S.A.S para el primer semestre del 2019
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2019-05-23)
A lo largo de un estudio detallado, realizado a la empresa COSVAL SAS se identificaron factores que influyen en forma negativa referente a las tareas realizadas por sus colaboradores, estas no cuentan con las condiciones necesarias para garantizar su seguridad lo cual puede ocasionar lesiones o enfermedades de origen laboral, nuestro objetivo se enmarca en la elaboración de una propuesta que se pueda aplicar para mejorar ...
¿Cómo prevenir enfermedades laborales a causa del ruido existente en la rampa operativa del Comando Aéreo de Transporte Militar?
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-05-16)
El personal del Comando Aéreo Militar al estar situado en el complejo aeronáutico del aeropuerto el Dorado, se encuentra expuesto a altos niveles de contaminación por Ruido presentes a causa de la operación constante de las aeronaves asignadas a la Unidad teniendo en cuenta que el ruido es un riesgo físico, que puede llegar a afectar seriamente la salud de los trabajadores que se desempeñan en dichas zonas. Un trabajador ...
Modelo estratégico integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Transportes Ejecutivos de Colombia (TEDECOL)
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-12-20)
El sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST) consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua y que incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoria y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud en el trabajo.
Al ...
Modelo estratégico integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en el Hotel Vilar América S.A.S
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-12-11)
Para el desarrollo del presente proyecto, se inicia en el capítulo 1, con el planteamiento del problema, partiendo del análisis de la matriz de estándares mínimos, donde podemos evidenciar dos aspectos importantes para su reconocimiento como lo son los antecedentes y la justificación de la investigación cualitativa, los cuales nos permiten identificar las falencias para realizar el planteamiento del nuevo sistema de ...
Proyecto de grado talento humano Glacial S.A.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-07-13)
Este es un proyecto investigativo, de enfoque cuantitativo basado en la investigación
explotaría, pues aborda una temática desarrollada por la indagación de los puntos de
vista de los empleados de la empresa Glacial S.A. con respecto a la problemática
principal abordada la cual es dadas por la inadecuada postura repetitiva de los
empleados, donde en su gran mayoría se están viendo perjudicados por el mal accionar
de ...
Modelo estratégico integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-11-28)
El diplomado en Gerencia de Talento Humano que se ha escogido como tesis de pregrado Programa de Administración de Empresas en el que se propone mejorar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa seleccionada para tal fin, “ SERVAGRO LTDA”, Empresa que presta servicios de Vigilancia física y electrónica en Popayán, Cauca. Este proyecto de investigación se ha venido realizando minuciosamente ...
Modelo estratégico integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) para la empresa Postobón S.A
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2019-01-09)
Para el desarrollo del diplomado se eligió la empresa POSTOBON S.A empresa dedica a la producción y distribución de bebidas gaseosas a la cual se le realizó un estudio relacionado con el Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, el cual está regido por la resolución 1111 de Marzo de 2017, expedida por el Ministerio de Trabajo.
En aras de dar cumplimiento a la resolución que contempla dicha obligación ...
Modelo estratégico integral para el proceso salud ocupacional con énfasis en gestión del conocimiento
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-05-20)
La demanda de mano de obra en las empresas ha fomentado el desarrollo económico de la misma y del país; así mismo la ejecución de la mayoría de las actividades laborales en gran parte son las promotoras de los cambios negativos en las condiciones de salud de la comunidad trabajadora, por tanto las organizaciones se ven en la necesidad de cumplir con la condición impuesta por el estado brindando protección al trabajo y ...
Modelo Estratégico Integral para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en la Empresa Telefónica de Colombia Movistar
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2018-11-17)
En este trabajo final pretende profundizar en los diferentes conceptos de la Gerencia del talento humano con un estructura adecuada en la elaboración de estrategias que permiten desarrollar las organizaciones a través del alto desempeño y retención del talento humano que compone la empresa Movistar cumpliendo con la implementación del SG-SST. Cabe resaltar que a pesar de que la empresa Movistar cuenta con un sistema ...
Propuesta estratégica en la implementación de los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Casa Andina para el primer semestre del 2019
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2019-04-09)
Actualmente el SG-SST constituye una de las herramientas de gestión más importantes para mejorar la calidad de vida laboral de los trabajadores en las empresas y con ella su competitividad. Esto es posible siempre y cuando la empresa promueva y estimule en todo momento la creación de una cultura en seguridad y salud laboral que debe estar en coordinación con los planes de calidad establecidos, mejoramiento de los ...